Controller & Finanzbuchhalter mit HR-Verantwortung m/w/d (Controller/in)

GEFEG Drive Technologies GmbHGosheim, Württemberg, TuttlingenEURESzverejnené 14. 09. 2026
Povinné:Remote

Positionsprofil: Der Controller & Finanzbuchhalter (m/w/d) ist verantwortlich für die finanzielle Steuerung und Transparenz des Unternehmens. Die Position verbindet operatives Rechnungswesen mit analytischem Controlling und unterstützt aktiv die Geschäftsleitung bei strategischen Entscheidungen. Zusätzlich übernimmt die Position vertretungsweise Aufgaben im Personalbereich.

Tätigkeiten:

Finanzbuchhaltung

  • Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten)
  • Kontenabstimmung und -klärung
  • Vorbereitung und Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Liquiditätsüberwachung
  • Umsatzsteuervoranmeldungen und steuerliche Meldungen

Controlling

  • Erstellung von Budgets, Forecasts und Finanzplanungen
  • Analyse von Soll-Ist-Abweichungen
  • Entwicklung und Pflege von Kennzahlen (KPIs)
  • Erstellung von Reports für Geschäftsführung und Fachbereiche
  • Unterstützung bei Investitionsrechnungen und Wirtschaftlichkeitsanalysen
  • Liquiditäts- und Finanzplanung einschließlich Kostenanalysen und -kontrollen

Personalwesen (vertretungsweise)

  • Unterstützung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (in Abstimmung mit externen Dienstleistern)
  • Pflege von Personalstammdaten und Personalakten
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Auswertungen
  • Unterstützung im Bewerbermanagement (z. B. Terminierung, Kommunikation)
  • Mitwirkung bei administrativen HR-Prozessen (Eintritt, Austritt, Abwesenheiten)

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Controlling und in der Finanzbuchhaltung
  • Grundkenntnisse im Personalwesen von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (wünschenswert ProAlpha) und MS Excel

Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalverwaltung, Lohn-, Einkommensteuer, Abrechnung, Personalwesen

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