Wir suchen Dich!
Werden Teil unserer Expansion – Werde Teil unserer Expansion und starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Head of Marketing (m/w/d).
In dieser Schlüsselrolle baust Du unsere Marketingorganisation vollständig auf – von der operativen Startphase bis hin zu einer strukturierten, leistungsfähigen Marketingabteilung mit eigenem Team.
Du übernimmst Verantwortung, setzt klare Prioritäten und entwickelst Marketing zu einem messbaren Wachstumstreiber unseres Unternehmens.
Was wir Dir bieten:
Attraktive Vergütung
Autokauf-Zuschuss: 1.000 € pro Jahr Betriebszugehörigkeit
Planungssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag
Urlaub: 28 Tage
Gleitzeit: Arbeitsbeginn zwischen 08:00 – 09:00 Uhr
Corporate Benefits: Rabatte bei namhaften Partnern
Fachbezogene Weiterbildunge n: Finanzielle Unterstützung
Mitarbeiter werben Mitarbeite r: 500 €
Kostenlose Verpflegung : Kaffee, Wasser & frisches Obst
Deine Mission:
Aufbau und Etablierung der gesamten Marketingorganisation
Operative Steuerung und Bewertung aller Marketingaktivitäten in der Startphase
Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren Marketingstrategie
Performance-orientiertes Marketing mit Fokus auf ROI, Leads und Umsatzbeitrag
Einführung klarer Prozesse, KPIs und Reportings
Ableitung datenbasierter Maßnahmen zur Skalierung
Priorisierung von Marketingmaßnahmen bei begrenzten Ressourcen
Bewusste Entscheidung, welche Maßnahmen nicht umgesetzt werden
Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines Marketingteams
Reduzierung der Abhängigkeit von externen Agenturen
Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb und IT
Dein Profil:
Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Marketingfunktion
Nachweisbare Erfahrung im Aufbau oder der Neustrukturierung von Marketingabteilungen
Mehrjährige Führungserfahrung
Sehr gutes operatives Verständnis zentraler Marketingdisziplinen
Fundierte Kenntnisse im Performance Marketing, Kampagnenmanagement und Analyse
Fähigkeit, Marketing initial eigenständig operativ umzusetzen
Starkes analytisches Denken und klarer KPI-Fokus
Hohe Eigenverantwortung, Strukturstärke und Entscheidungsfähigkeit
Hilfreich für einen schnellen Impact:
Erfahrung im Automobilhandel oder in vergleichbaren, vertriebsnahen Branchen
Erfahrung im Performance- oder E-Commerce-Umfeld
Erfahrung mit salesintegriertem Marketing (Lead-Management, Funnel-Optimierung, enge Verzahnung mit Vertrieb)
Sehr gute Kenntnisse gängiger CRM-Systeme (z. B. HubSpot, Salesforce)
Grundverständnis moderner Tracking-Setups (z. B. serverseitiges Tracking, CAPI)
Erfahrung mit CMS- und Content-Systemen (z. B. WordPress, Page Builder)
Dein Ansprechpartner:
Dean Klewer
Recruiting
Telefon: +49 (0) 30 2244506-141
E-Mail: bewerbung@autohaus-royal.de