Junior Infrastructure & Network Engineer, 1160 Wien

Jugend am WerkWienEURESpublicat 13.10.2026
Obligatoriu:AzureBackendSecurityJunior

Jugend am Werk

Der Verein Jugend am Werk betreibt zwei gemeinnützige GmbHs mit rund 1.800 Mitarbeiter/innen. Die Jugend am Werk Sozial:Raum GmbH bietet sozi... 1 Junior Infrastructure & Network Engineer, 1160 Wien Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Mitarbeit beim Betrieb und der Weiterentwicklung zentraler Microsoft-Basisdienste (Active Directory, Entra ID, DNS, DHCP, Zertifikatsdienste)
  • Unterstützung bei der Betreuung von Virtualisierungsplattformen (VMware, Hyper-V) und Citrix-Backend-Systemen
  • Mitwirkung beim Aufbau stabiler und sicherer Plattformdienste
  • Unterstützung bei Standardisierungs- und Automatisierungsaufgaben (PowerShell, Skripting, IaC-Grundlagen)
  • Mitarbeit in hybriden Infrastrukturen (On-Premises, Azure, Entra ID)
  • Unterstützung bei Infrastrukturprojekten (Migrationen, Modernisierungen, Plattform-Erweiterungen)
  • Zusammenarbeit mit IT-Security bei der Umsetzung sicherer Plattform- und Netzwerkarchitekturen
  • Mitarbeit im Netzwerkbetrieb (Routing, Switching, VLAN-Grundlagen, Segmentierung)
  • Unterstützung bei der Administration von Firewall-Systemen (Regelwerk-Pflege, Monitoring, Logging)
  • Analyse und Bearbeitung von Incidents und Problems im Infrastruktur- und Netzwerkbereich
  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
  • Unterstützung von Workplace, M365 und Security bei Plattform- und Identity-Themen
  • Beitrag zur Sicherstellung von Stabilität, Sicherheit und Performance der Infrastruktur

Sie bringen mit

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Lehre, Fachschule, FH oder vergleichbare Qualifikation)
  • Erste praktische Erfahrung im Bereich Microsoft-Infrastruktur oder Virtualisierung
  • Grundkenntnisse in AD/Entra ID, DNS, DHCP, Zertifikatsdiensten und Gruppenrichtlinien
  • Basiswissen in VMware oder Hyper-V
  • Erste Erfahrung mit Automatisierung (PowerShell, Skripting)
  • Interesse an Standardisierung und Automatisierung von Infrastruktur-Services
  • Grundkenntnisse in Netzwerk-Technologien (Routing, Switching, VLAN-Konzepte)
  • Basiswissen zu Firewall-Systemen und Netzwerk-Security (VPN, Regelwerke, Monitoring)
  • ITIL Foundation von Vorteil
  • Interesse an Projektarbeit (klassisch oder agil)
  • Strukturierte, lernbereite und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hands-on-Mentalität und Freude an technischer Weiterentwicklung
  • Hohe Motivation, sich in komplexe Infrastruktur- und Netzwerkthemen einzuarbeiten
  • Deutsch als Unternehmenssprache

Unser Angebot an Sie:

  • Abwechslungsreiches und vielseitiges Arbeitsgebiet
  • Sympathisches, aufgeschlossenes Team mit guter Zusammenarbeit
  • Mitarbeit in einem langjährigen und vielschichtigen Unternehmen
  • Eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung der technischen Basisdienste von Jugend am Werk
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und moderne Technologien
  • Gestaltungsspielraum für moderne Infrastruktur-Architekturen, Virtualisierungsplattformen und Automatisierungsansätze
  • Hybrides Arbeiten und flexible Rahmenbedingungen

Folgende Benefits kommen hinzu:

  • Willkommenstag und strukturiertes Onboarding
  • Flexible Arbeitszeit
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zusätzliche freie Tage
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Arbeitspsychologie
  • Barrierefreiheit
  • Vergünstigtes Mittagsmenü im hauseigenen Cafe
  • Diverse Mitarbeiter:innen-Rabatte

Entgelt nach SWÖ-KV:

bei Vollzeit (37h / Woche) in Verwendungsgruppe 7 von € 3.074,80 bis €3.538,90 brutto - höhere Einstufung nach Vordienstzeiten (maximal 10 Jahre anrechenbar)

Wir freuen uns über qualifizierte Bewerbungen mit Lebenslauf und Motivationsschreiben über unser https://hr.jaw.at/bmdweb/bmdweb2.dll/STARTFUNC/?func=MCS_FRMONLBEWWEB_CREATE&job=923523223921633

https://www.jaw.at/karriere/stellenangebote/433/Junior-Infrastructure--Network-Engineer Das Mindestentgelt für die Stelle als Junior Infrastructure & Network Engineer, 1160 Wien beträgt 3.074,80 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.