TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F)

Votre agence Adwork's de ST NAZAIRE recherche pour l'un de ses clients, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F) sur le secteur de PONTCHÂTEAU (44).Vos missions :Assurer la maintenance corrective et le dépannage des équipements et des machines de productionRéaliser les opérations de maintenance préventive des lignes de productionDiagnostiquer les pannes et intervenir sur les installations électriques, mécaniques et automatiséesGarantir la qualité des interventions et mettre à jour la documentation de maintenanceParticiper à l'amélioration continue des équipements afin d'optimiser leur performance et leur fiabilitéVeiller au respect des procédures et des consignes de sécuritéLieu de mission : PONTCHÂTEAU (44)Rémunération : Entre 28 000 € et 37 000 € brut annuel (package global), selon profil et expérience.Début et durée de contrat : Prise de poste dès que possible. CDI dans le cadre d'un remplacement.Horaires : Travail en 2x8 avec astreinte toutes les 9 semaines. Heures de nuit majorées à 25 %.Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent, et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en environnement industriel.Vous possédez de solides compétences en maintenance électrique, mécanique et en automatisme. Autonome, réactif(ve) et rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe et savez intervenir efficacement pour garantir le bon fonctionnement des équipements de production.Le travail en intérim chez Adwork's ST NAZAIRE, c'est :Votre salaire brut est majoré de +10 % IFM (indemnité de fin de mission) et de +10 % ICP (indemnité compensatrice de congés payés).Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5 % supplémentaire.Accès au FASTT, qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...Parrainage : possibilité de gagner 120 € par mois si vous êtes en poste et que votre filleul l'est également (personne ayant contacté l'agence par votre biais).Les avantages du poste :Mutuelle prise en charge à 80 % par l'employeurPrime annuelle équivalente à un mois de salairePrime d'ancienneté et prime vacances selon conditionsPrimes panier et habillageEnviron 20 jours de repos selon le calendrier de modulationFormations et possibilités d'évolution au sein du groupeNous recherchons avant tout un savoir-être : respect des consignes de sécurité, rigueur, autonomie et esprit d'équipe.