Chef de projet Bâtiment

Avec 1'800 collaborateurs et 51 points de vente, Migros Neuchâtel\-Fribourg es Chef(fe) de projet Bâtiment Avec 1'800 collaborateurs et 51 points de vente, Migros Neuchâtel\-Fribourg est une coopérative où l'humain, l'innovation et la durabilité se rencontrent pour transformer notre région. Ici, ton talent compte"¯! Rejoins une communauté dynamique, portée par un esprit pionnier et une responsabilité partagée. Epanouis\-toi dans un environnement qui valorise tes ambitions et ensemble, façonnons l'avenir"¯! Chef(fe) de projet Bâtiment Avec 1'800 collaborateurs et 51 points de vente, Migros Neuchâtel\-Fribourg est une coopérative où l'humain, l'innovation et la durabilité se rencontrent pour transformer notre région. Ici, ton talent compte ! Rejoins une communauté dynamique, portée par un esprit pionnier et une responsabilité partagée. Epanouis\-toi dans un environnement qui valorise tes ambitions et ensemble, façonnons l'avenir ! Wichtige Hinweise: Merci de nous envoyer un dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) Ce que tu accomplis Gèrer les projets selon les processus en vigueur Collaborer comme spécialiste dans le cadre des projets Garantir l'application des normes, des directives et des lois spécifiques à la construction Etablir les budgets des projets, suit les coûts et les corrige si nécessaire Garantir les délais, les coûts et la bienfacture des projets Collaborer étroitement avec les partenaires internes et externes (mandataires, entrepreneurs, etc.) dans le cadre de ses dossiers Organiser, planifier et contrôler le travail de l'équipe dans le cadre des projets Ce que tu apportes Bildung: École de degré diplôme Expérience professionnelle: 2 à 5 ans dans le domaine Technique du bâtiment \- gestion de projet Expérience confirmée dans le domaine d'activité Connaissances orales et écrites du français Formation en gestion de projets souhaitée Bonne maîtrise des outils informatiques usuels Français (B2\) Allemand (A2\) Ce que nous te proposons Infrastructure moderne: un environnement de travail moderne Travailler en bonne santé: Promotion de la santé au travail Modèle de travail mobile et flexible: FlexWork Congé maternité/congé paternité: durée supérieure au cadre légal Abonnement mobile: Offres préférientielles téléphonie mobile Prévoyance professionnelle: Caisse de pensions attrayante Prestations sociales: de nombreux avantages sociaux Restauration: Réductions auprès des restaurants du personnel Points Cumulus: Points Cumulus multipliés Offres pour les collaborateurs: Offres avantageuses pour les collaborateurs Banque Migros: Conditions préférentielles à la Banque Migros Conseil social et personnel: Service de conseil pour des questions financières, juridiques et de santé Vacances: 5 semaines de vacances Ecole\-club Migros: Participation forfaitaire aux cours de l'Ecole\-club Migros Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte. Processus de recrutement Présélection des dossiers Entretien personnel vidéo ou téléphonique Entretien avec RH et le département spécialisé Test de personnalité/performance Offre et établissement du contrat (numérique) Contact Madame Gabriella Mettler HR Business Partner Vous n'avez pas trouvé de poste correspondant? Active un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e\-mail. Créer un abonnement «poste vacant» jpid1262325jm jpit0731jm jpiy26jm