IT Recruitment & Account Manager
O roli: Masz doświadczenie w rekrutacji IT i bezpośredniej współpracy z klientami biznesowymi? Lubisz kontakt z klientem, rozumiesz jego potrzeby i chcesz mieć większy wpływ na rozwój współpracy?
Szukamy osoby, która łączy znajomość rekrutacji IT z umiejętnością budowania i rozwijania relacji biznesowych.
Jeśli pracujesz jako IT Recruiter, Recruitment Consultant lub Recruitment Lead i masz doświadczenie w samodzielnej współpracy z klientami zewnętrznymi, chętnie Cię poznamy.
To rola dla osoby, która chce działać blisko biznesu, współpracować z międzynarodowymi klientami i rozwijać się w kierunku Account Managementu.
Co oferujemy? Możliwość rozwoju w kierunku Account Managementu i zarządzania relacjami biznesowymi. Bezpośrednią współpracę z międzynarodowymi klientami IT. Realny wpływ na rozwój współpracy i biznesu. Dużą samodzielność w podejmowaniu decyzji i prowadzeniu klientów. Bliską współpracę z zarządem i doświadczonym zespołem. Możliwość rozwijania własnego portfolio klientów. Elastyczne warunki współpracy. Jeśli znasz rekrutację IT, lubisz pracę z klientami i chcesz rozwijać się bardziej biznesowo – porozmawiajmy!
Daily tasks
- Bezpośrednia współpraca z zagranicznymi klientami IT – prowadzeniem spotkań, poznawaniem ich potrzeb i budowaniem długofalowych relacji.
- Rozwój współpracy z klientami i identyfikowaniem nowych możliwości biznesowych.
- Wsparcie klientów w pozyskiwaniu specjalistów IT i budowaniu zespołów technologicznych.
- Koordynowanie procesów rekrutacyjnych we współpracy z wewnętrznym zespołem.
- Doradztwo klientom w zakresie rynku IT, dostępności kandydatów i rozwiązań staffingowych.
- Udział w rozmowach dotyczących ofert, warunków i zakresu współpracy.
Requirements
Kogo szukamy? Masz minimum 4 lata doświadczenia w rekrutacji IT, Account Management, IT Staffingu lub podobnej roli. Masz doświadczenie w bezpośredniej współpracy z klientami zewnętrznymi – prowadziłeś/aś z nimi spotkania, zbierałeś/aś wymagania i odpowiadałeś/aś za bieżącą komunikację. Swobodnie komunikujesz się po angielsku i potrafisz samodzielnie prowadzić spotkania biznesowe. Znasz rynek IT, technologie i specyfikę rekrutacji specjalistów technologicznych. Potrafisz budować relacje, rozumieć potrzeby biznesowe i wychodzić z inicjatywą. Lubisz pracować z ludźmi, ale interesuje Cię również biznesowy aspekt współpracy z klientem. Mile widziane: Doświadczenie w pracy z klientami zagranicznymi lub korporacyjnymi. Znajomość IT outsourcingu, staff augmentation lub IT contractingu. Doświadczenie w rozwijaniu współpracy z klientami lub pozyskiwaniu nowych projektów.