Тренинг-менеджер

индивидуальная работа с менеджерами по продажам (первые полгода - 90% рабочего времени) проведение базовых курсов обучения для нового персонала административных подразделений проведение тренинговых программ (продажи, тренинги коммуникативных компетенций) и пост-тренинговых мероприятий оценка эффективности обучения, подготовка внутренней отчетности по обучению участие в различных проектах отдела персонала

Требования

законченное дополнительное образование по программе "тренинг-менеджмент" опыт в разработке и проведении тренингов продаж и других обучающих мероприятий не менее 2 лет опыт создания материалов и курсов дистанционного обучения навык работы с большим объемом информации опыт организации внутреннего и внешнего обучения высокая работоспособность, обучаемость умение принимать решения и нести ответственность за результат развитые навыки работы с аудиторией личные качества: позитивность, нацеленность на результат, коммуникабельность

Высшее образование — специалитет, магистратура; Опыт: 3 лет