Staplerfahrer / Lagermitarbeiter (m/w/d)

DSV - Global Transport and LogisticsNeutraubling, RegensburgArbeitsagenturopublikowano 05.10.2026

Job Req ID: 115431

Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - Schenker Deutschland AG (Road) Standort: Neutraubling

Für unseren Standort in Neutraubling bei Regensburg suchen wir einen Forklift Driver (m/w/d)

Du sitzt gerne auf dem Stapler und packst mit an? Dann werde Teil unseres Teams in Neutraubling bei Regensburg. Als Staplerfahrer (m/w/d) sorgst du gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen dafür, dass unsere Waren sicher, pünktlich und zuverlässig verladen werden.

Deine Tätigkeiten

  • Sicheres Be- und Entladen von LKW, Wechselbrücken und Sattelaufliegern mit dem Gabelstapler
  • Bereitstellung und Verteilung von Sendungen für einen reibungslosen Umschlagprozess
  • Verantwortung für die pünktliche und ordnungsgemäße Verladung unserer Waren
  • Einhaltung und Umsetzung der Ladungssicherungsvorschriften
  • Arbeiten mit moderner Scanner- und Lagertechnik
  • Aktive Mitarbeit in einem eingespielten Team und Unterstützung eines störungsfreien Warenflusses

Dein Profil

  • Erfahrung in der Be- und Entladung von LKWs
  • Staplerschein und sichere Fahrpraxis
  • Erste Erfahrung im Lager- oder Logistikbereich von Vorteil
  • Schichtbereitschaft (Früh-/Spät-/Nachtschicht)
  • Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein

Deine Benefits

Finanzielle Benefits:

  • Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen

Gesundheit und Mobilität:

  • Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung

Onboarding:

  • Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan

Team:

  • Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre

Abwechslung:

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player

Flexibilität:

  • Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten

Weiterentwicklung:

  • Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
  • Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren.