Commerciële Recruiter

Over het bedrijf

Ben jij een geboren recruiter die gelooft in de kracht van een goede klik? Dan is dit je volgende stap. Onze klant is een sterk groeiende, gespecialiseerde speler in de recruitment van technische profielen. Voor het kantoor in Mechelen versterken zij het team in 2027 met een nieuwe collega die kandidaten opspoort, selecteert en aan de juiste job koppelt.

Taken

Als Recruitment Consultant (ook wel Talent Acquisition Specialist of Recruiter) bouw je aan duurzame relaties met kandidaten én klanten. Na een vlotte inloopperiode onderhoud je ook de contacten met bestaande en nieuwe klanten, waardoor je naast recruiter ook commercieel een rol speelt in de groei van het bedrijf.

• Je zoekt en vindt de juiste technische kandidaten via telefoon, mail, LinkedIn en andere kanalen.
• Je schrijft originele vacatureteksten die de juiste talenten aantrekken.
• Je screent kandidaten grondig en kijkt verder dan het cv.
• Je bewaakt het volledige recruitmentproces van A tot Z.
• Je houdt persoonlijk contact met kandidaten en klanten.
• Je bouwt duurzame relaties uit met kandidaten en opdrachtgevers.
• Je onderhoudt na je inloopperiode contacten met bestaande en potentiële klanten.
• Je realiseert je targets met doorzettingsvermogen en overtuigingskracht.
• Je draagt bij aan een positieve teamcultuur en deelt je ideeën om samen te groeien.
• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in recruitment, bij voorkeur van technische profielen.

Vereisten

• Je hebt een vlotte, overtuigende pen en je schrijft teksten die kandidaten doen reageren.
• Je beschikt over uitstekende mensenkennis en een professionele uitstraling.
• Je combineert brains met een vleugje humor, durf en pit.
• Je bent communicatief sterk, zowel telefonisch als schriftelijk.
• Je werkt doelgericht, geeft niet op en haalt je targets.
• Je houdt van duurzame relaties en denkt in lange termijn, niet in snelle deals.
• Je woont of werkt bij voorkeur in de regio Mechelen, Brussel of Aalst.