Vernepleier

Om selskapet

Vestfossen barneskole - avdelingen Eiken - søker etter en vernepleier.Eiken er et grunnskoletilbud underlagt Vestfossen barneskole for elever på 1.-10. trinn. Dette er en avdeling for elever med sammensatte funksjonshemminger og lærevansker. Vi ønsker å tilby trygghet, tillit og tilhørighet som grunnlag for et godt læringsmiljø og en skoledag som fremmer livskvalitet og mestring, deltakelse og inkludering. Vi trenger deg som ønsker å være en aktiv bidragsyter i elevenes faglige og sosiale utvikling sammen med dyktige medarbeidere. Du blir ansatt på Vestfossen barneskole og din kompetanse kan også brukes i ordinær skole ved behov.Skolen vår ligger idyllisk til i flotte omgivelser med bl.a. idrettsanlegg, Fossesholm og kunstlaboratoriet i umiddelbar nærhet. Vi har store og velutstyrte uteområder for våre 310 elever. Idrettshall og svømmehall er tilknyttet skolen. Arbeidsoppgaver

Øvre Eiker kommune er et godt sted å bo og jobbe! Vi har fokus på kvalitet, arbeidsglede, inkludering og god ledelse for å fremme mestring hos de ansatte. Øvre Eiker er i utvikling på mange områder, og hos oss jobber folkevalgte, administrativ ledelse, ansatte og innbyggere tett sammen for å løse utfordringer og se nye muligheter.

Arbeidsoppgaver

• Oppfølging av elever som trenger individuelle tilrettelegginger på ulike læringsarenaer
• Være en aktiv bidragsyter i skolens profesjonsfelleskap
• Samarbeid med foresatte, kollegaer og andre faginstanser
• Tilrettelegge for en hverdag som gir læringsutbytte for elevene.
• Legemiddelhåndtering
• Veiledning av kollegaer
• Bidra til et trygt og godt skolemiljø

Krav

Kvalifikasjoner

• Bachelorutdanning - vernepleier
• Relevant erfaring fra skole- eller helsesektoren og gjerne erfaring fra arbeid med barn og ungdom med særskilte behov
• Fordel med erfaring fra arbeid med elever innenfor feltet autismespekterforstyrrelse
• Relevant digital kompetanse
• Faglig oppdatert
• Godkjent politiattest må fremlegges.

Personlige egenskaper

• Trygg, raus og tydelig voksen
• Strukturert og fleksibel
• Gode samarbeidsevner og sprer positiv energi i teamet
• Tålmodig, løsningsorientert og takler uforutsette situasjoner med ro
• Utviklingsorientert og et ønske om å bidra i fellesskapet

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

Vi tilbyr

• Lønn etter avtale
• Svært gode pensjons- og forsikringsvilkår
• Hyggelig, utviklingsorientert og raust arbeidsmiljø
• Velferdsforening

Offentlig tjenestepensjon Med jobben følger en av Norges beste pensjonsordninger, offentlig tjenestepensjon. Dette gir deg mer enn du kanskje tror. Øvre Eiker kommune sparer pensjon for deg. Vi betaler inn hele 15 – 20% av lønnen din, avhengig av hvilken lønn du har. I tillegg setter du selv av 2 %. Dette beløpet trekkes automatisk fra lønnsutbetalingen din hver måned.

Gjennom pensjonsordningen sparer du til fremtidig alderspensjon og AFP. I tillegg er du sikret ved sykdom og død gjennom uførepensjon og etterlattepensjon.

Den endelige pensjonsutbetalingen blir bestemt blant annet av hvor mye du har jobbet og hvor mye du har tjent. Offentlig tjenestepensjon har en livsvarig utbetaling, til forskjell fra det private hvor utbetaling ofte kun skjer over 10 år.

Søknad

Kontaktinformasjon Gerd Torunn Lian Eng, Fagleder, +47 99619409, gerdtorunn.eng@ovre-eiker.kommune.no Arbeidssted Skolegata 10 3320 VESTFOSSEN Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Øvre Eiker kommune Referansenr.: 5198319597 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 11.11.2026

Om arbeidsgiveren Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester.

Annet

Vi er opptatt av mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Våre verdier er respekt, mot, samspill og tilhørighet. Øvre Eiker kommune har over 20.000 innbyggere og er en virksomhet med ca 1.200 ansatte. Sammen skaper vi et livskraftig Øvre Eiker.

Øvre Eiker kommune praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i henhold til reglene i Offentlighetsloven. Dersom det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søknaden bli offentliggjort. Søkere blir informert og får muligheten til eventuelt å trekke sin søknad før offentliggjøring.