Analyste principal(e), Audit interne

Lightspeed Commerce· Montreal· ashby· gepubliceerd op 09-07-2026
Vereist:AgileE-CommerceSeniorPrincipal

Bonjour! Merci de ta visite 👋

Es-tu activement Ă  la recherche d’une nouvelle opportunitĂ©? Ou tu ne fais que jeter un coup d’Ɠil au marchĂ©? Eh bien
 tu te trouves au bon endroit!

Nous sommes à la recherche d'un(e) Analyste principal(e), Audit interne pour rejoindre notre équipe Finance. Dans ce rÎle, tu contribueras à l'application des meilleures pratiques de notre organisation financiÚre afin de faire évoluer la fonction d'audit interne chez Lightspeed.

Au sein de l'Ă©quipe Audit interne, tu joueras un rĂŽle clĂ© dans l'exĂ©cution des mandats d'audit, en menant des missions complexes de A Ă  Z. Tu rĂ©aliseras des analyses approfondies des processus financiers, opĂ©rationnels et de conformitĂ© afin d'identifier de façon proactive les risques et les lacunes en matiĂšre de contrĂŽle interne. En plus des activitĂ©s de vĂ©rification, tu rĂ©digeras les rapports d'audit et assureras le suivi de la mise en Ɠuvre des plans d'action de la direction. Ton travail contribuera directement Ă  l'amĂ©lioration de la maturitĂ© des contrĂŽles et de l'efficacitĂ© opĂ©rationnelle de l'entreprise, tout en te donnant l'occasion de participer Ă  des projets de conformitĂ© stratĂ©giques qui feront Ă©voluer la fonction d'audit.

Tes responsabilités:

Relevant de la Senior Manager, Audit interne, tu seras responsable de :

  • Planifier, diriger et exĂ©cuter toutes les Ă©tapes des mandats d'audit interne (planification, travaux de vĂ©rification et rĂ©daction des rapports) dans les domaines opĂ©rationnels, financiers et de conformitĂ©, en respectant les normes professionnelles de l'IIA et en rĂ©alisant les Ă©valuations des risques nĂ©cessaires.
  • RĂ©diger des rapports d'audit clairs, concis et de grande qualitĂ© prĂ©sentant les constats, les risques et des recommandations concrĂštes.
  • Participer Ă  des projets spĂ©ciaux, enquĂȘtes et initiatives stratĂ©giques Ă  la demande de la haute direction ou du comitĂ© d'audit.
  • Assurer une veille sur les risques Ă©mergents, les tendances du secteur et les changements rĂ©glementaires ayant un impact sur l'entreprise et la profession d'audit interne.

Ce que tu peux apporter Ă  l’équipe :

  • Un titre professionnel CIA et/ou CISA obtenu ou en voie d'obtention (fortement souhaitĂ©).
  • De 3 Ă  5 ans ou plus d'expĂ©rience progressive en audit interne, audit externe ou dans un domaine connexe liĂ© Ă  la gestion des risques ou Ă  la conformitĂ©, dont au moins deux ans en audit interne.
  • Une excellente connaissance du rĂ©fĂ©rentiel COSO et des normes de l'Institute of Internal Auditors (IIA), ainsi qu'une expĂ©rience concrĂšte de leur application.
  • Une expĂ©rience dĂ©montrĂ©e dans la rĂ©alisation ou la direction de mandats d'audit complexes et dans l'Ă©valuation des risques.
  • Une excellente capacitĂ© d'analyse, un jugement professionnel solide et une grande rigueur dans le souci du dĂ©tail.
  • Une bonne maĂźtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word et PowerPoint) ainsi qu'une expĂ©rience avec un logiciel de gestion de l'audit.
  • D'excellentes aptitudes en communication orale et Ă©crite en anglais ainsi qu'en prĂ©sentation.
  • En tant qu’entreprise mondiale comptant des employĂ©s et des clients Ă  l’extĂ©rieur du QuĂ©bec, la maĂźtrise de l’anglais comme langue de travail est requise pour ce poste.

Atouts souhaités, mais non nécessaires :

  • Une expĂ©rience avec AuditBoard, NetSuite et/ou Salesforce.
  • Une solide expĂ©rience au sein d'une entreprise technologique en forte croissance cotĂ©e en bourse.
  • Une excellente maĂźtrise du français, Ă  l'oral comme Ă  l'Ă©crit.
  • Une expĂ©rience avec des outils d'analyse de donnĂ©es dans un contexte d'audit (par exemple ACL, IDEA ou Alteryx).
  • Un titre CPA, CFE ou toute autre certification ou formation pertinente.

Qui tu es

  • Tu es autonome, organisĂ©(e) et minutieux(se), capable de gĂ©rer plusieurs prioritĂ©s dans des dĂ©lais serrĂ©s.
  • Tu t'Ă©panouis dans un environnement dynamique oĂč tu peux gĂ©rer plusieurs projets simultanĂ©ment et Ă©voluer dans un contexte parfois ambigu et complexe.
  • Tu possĂšdes d'excellentes capacitĂ©s d'analyse et un jugement professionnel reconnu.
  • Tu aimes prendre des initiatives et assumer la responsabilitĂ© de ton travail.
  • Tu apprĂ©cies le travail d'Ă©quipe tout en Ă©tant capable de travailler de façon autonome.

Nous savons qu’une personne ne se rĂ©sume pas Ă  son CV. Si tu ne sais pas si ton profil convient au poste, clique sur le bouton « Postuler » pour le dĂ©couvrir!

Ose le changement :

Tu pourras profiter:

  • d’un environnement de travail flexible qui te permettra de donner le meilleur de toi-mĂȘme (3 jours semaine au bureau)
  • d’une culture qui cĂ©lĂšbre la performance
  • de la possibilitĂ© d’avoir un impact au sein d’une Ă©quipe assez grande pour Ă©voluer professionnellement, mais assez agile pour que ta voix soit entendue
  • d’opportunitĂ©s qui façonneront ta carriĂšre

Sans oublier des avantages conçus pour favoriser ton bonheur, ta santé et ton épanouissement:

  • Des congĂ©s payĂ©s flexibles et des politiques de tĂ©lĂ©travail
  • Des options d’achat d’actions, parce que c’est aussi ton entreprise
  • Des cotisations Ă  ton rĂ©gime de retraite, parce que ton avenir nous tient Ă  cƓur
  • Des possibilitĂ©s de formation pour dĂ©velopper tes compĂ©tences et ta carriĂšre
  • Une allocation santĂ© et bien-ĂȘtre pour te sentir au sommet de ta forme
  • Des congĂ©s pour faire du bĂ©nĂ©volat et t’impliquer dans ta communautĂ©
  • Des groupes d’intĂ©rĂȘt, allant des groupes menĂ©s par des employĂ©s aux Ă©quipes sportives commanditĂ©es
  • Un programme d’achat d’ordinateur pour acquĂ©rir ton MacBook personnel
  • Un congĂ© parental amĂ©liorĂ© pour soutenir les familles qui s’agrandissent

Propulse ta croissance. Trouve ton équipe.

Chez Lightspeed, ta croissance est notre prioritĂ©. On investit en toi grĂące Ă  des possibilitĂ©s d’apprentissage en continu, une mobilitĂ© internationale et des avantages conçus pour te soutenir, le tout au sein d’une Ă©quipe motivĂ©e, diversifiĂ©e et inclusive qui se passionne pour la rĂ©ussite de nos communautĂ©s.

Veuillez noter que nous demandons aux candidats de divulguer toute condamnation criminelle et que nous effectuons une vĂ©rification des antĂ©cĂ©dents judiciaires dans le cadre de notre processus d’embauche pour ce poste.

Lightspeed est fier d'ĂȘtre un employeur respectueux de l'Ă©galitĂ© des chances et s'engage Ă  crĂ©er un lieu de travail inclusif et sans barriĂšres. Lightspeed accueille et encourage les candidatures de personnes handicapĂ©es. Des amĂ©nagements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent Ă  tous les aspects du processus de sĂ©lection.

À propos de nous

Propulsant les commerces qui sont le moteur de l’économie mondiale, la plateforme de commerce tout-en-un de Lightspeed aide les commerçants Ă  innover afin de simplifier, adapter et offrir des expĂ©riences client exceptionnelles. Notre solution infonuagique transforme et unifie les opĂ©rations en ligne et hors ligne, les ventes omnicanaux, l’expansion avec de nouveaux emplacements, les paiements internationaux, les solutions financiĂšres et la connexion aux rĂ©seaux de fournisseurs.

Fondée à Montréal, au Canada, en 2005, Lightspeed est inscrite à la fois à la bourse de New York (NYSE: LSPD) et à celle de Toronto (TSX: LSPD). Avec des équipes en Amérique du Nord, en Europe et dans la région Asie-Pacifique, la société dessert des entreprises des secteurs de la vente au détail, de la restauration et du golf dans plus d'une centaine de pays.

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