Personalsachbearbeiter / HR-Coordinator (w/m/d)

Einleitung

Du arbeitest gerne strukturiert, kommunizierst souverän und hast Freude daran, Mitarbeitende sowie Bewerbende professionell zu begleiten? Dann werde Teil unseres Teams als HR-Coordinator (m/w/d) . Die Stellte ist befristet für 2 Jahre.

Mit KAEFER kommst Du weiter!

KAEFER Deutschland Pro Services bündelt die zuverlässigsten und effizientesten technischen Industriedienstleistungen unter einem Dach. Ob Isolierung, Gerüstbau, Brandschutz, Schiffsausbau, Innenausbau, Gebäudetechnik, Oberflächentechnik oder Rückbau – KAEFER Pros liefern ab. Mit über 1.700 Mitarbeitenden sind wir deutschlandweit im Einsatz – Mit Experten in der Region oder mit eigens zusammengestellten Teams aus multidisziplinären Gewerken. So minimieren wir Ausfallzeiten, verlängern die Lebensdauer von Anlagen und sichern die Vermögenswerte unserer Kunden nachhaltig. Hinter KAEFER Deutschland steht die Dachgesellschaft KAEFER Deutschland Pro Services GmbH mit ihren Tochtergesellschaften. KAEFER Deutschland ist Teil der weltweit agierenden KAEFER-Gruppe mit über 35.000 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 2,5 Milliarden Euro.

Aufgaben

In dieser vielseitigen Position unterstützt du unsere HR Manager im operativen Tagesgeschäft und begleitest personalwirtschaftliche Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles.

Du arbeitest eng mit unseren HR-Managern zusammen und unterstützt sie zuverlässig bei allen operativen Personalthemen.

Von der Vertragserstellung über Entsendungen bis hin zu Arbeitszeugnissen und Austritten – du begleitest unsere Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle hinweg.

Du untertsützt im Recruiting & Bewerbermanagement, hierzu gehört die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, Bearbeitung der Bewerbungen in unserem bewerbermanagementsystem, Kommunikation und Terminkoordination mit den Bewerbenden.

Du bringst dich aktiv in spannende HR-Projekte ein und übernimmst Sonderaufgaben eigenverantwortlich.

Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit erster Berufserfahrung im Personalwesen

Eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann ist wünschenswert

Solide Kenntnisse im Arbeitsrecht

Sehr gute Kenntnisse in MS Office

SAP-R/3-HR-Kenntnisse sind von Vorteil

Hohe Service- und Kundenorientierung

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Bewerbenden, Mitarbeitenden und Dienstleistern

Schnelle Auffassungsgabe sowie eine eigenständige, proaktive, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise

Teamgeist, Engagement und eine gute Portion Humor

Wir bieten

Die Stellte ist befristet für 2 Jahre.

Deine Vorteile

Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss

Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen

Firmenfitness mit EGYM Wellpass und (E-) Bike Leasing

Das erwartet dich

Eine abwechslungsreiche Position mit vielfältigen Einblicken in das operative Personalmanagement

Ein kollegiales Team und eine wertschätzende Zusammenarbeit

Eigenverantwortliche Aufgaben und spannende HR-Projekte

Raum für deine Ideen und zur Mitgestaltung unserer Prozesse

Eine strukturierte Einarbeitung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Weitere Informationen

Bewirb dich jetzt online über unsere Homepage und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

KAEFER Deutschland Pro Services GmbH Petra Mevius Personalmanagement Getreidestraße 3 28217 Bremen +49 421 6109 0