Hoofdprojectleider

Taken

Wat houdt jouw functie in?

• Als Hoofdprojectleider Gebouwen neem je de algemene leiding over complexe renovatie- en restauratieprojecten in de provincie Oost-Vlaanderen, van voorbereiding en conceptfase tot oplevering.
• De projectplanning krijgt vorm onder jouw regie: je stemt personeel, materialen, onderaannemers en leveranciers op elkaar af zodat elke werf beheersbaar en efficiënt vooruitgaat.
• Je coacht projectleiders, ploegbazen en uitvoerende medewerkers, geeft duidelijke richting en creëert de voorwaarden waarin vakkennis en verantwoordelijkheid kunnen groeien.
• Kwaliteit, veiligheid, timing en budget volg je nauwgezet op. Door tijdig bij te sturen, beperk je risico’s en lever je resultaten waarop klanten en collega’s kunnen rekenen.
• Als centraal aanspreekpunt onderhoud je professionele klantrelaties, leid je werfvergaderingen en vertegenwoordigt je de organisatie bij bouwpartners, leveranciers en andere betrokkenen.
• De financiële opvolging behoort eveneens tot jouw verantwoordelijkheid: je beheert budgetten en rendement, vergelijkt prijzen, onderhandelt voorwaarden en bewaakt vorderingsstaten en rapportering.
• Je houdt de projectadministratie en technische documentatie op orde en coördineert de overkoepelende planning binnen jouw werkgebied.
• Met jouw ervaring als projectmanager herken je mogelijkheden voor alternatieve werkmethodes, energetische renovaties en nieuwe technieken die de uitvoering veiliger, efficiënter of duurzamer maken.

Vereisten

Wie ben jij?

• Een masterdiploma in een bouwkundige richting vormt een goede basis voor deze functie.
• Een gelijkwaardige combinatie van opleiding en relevante ervaring kan eveneens aansluiten.
• Je brengt minstens 7 jaar ervaring mee als projectleider binnen bouw, renovatie of restauratie en bent vertrouwd met de coördinatie van meerdere complexe werven.
• Technisch inzicht combineer je met een sterk organisatorisch vermogen: je behoudt overzicht, stelt prioriteiten en vertaalt plannen naar concrete acties op de werf.
• Heldere communicatie en rustig leiderschap zijn belangrijk, omdat je verschillende teams en partners op één lijn brengt, feedback geeft en draagvlak creëert voor beslissingen.
• Je werkt verantwoordelijk en vooruitdenkend.
• Veiligheid, kwaliteit, planning en financiële controle vormen voor jou de basis, terwijl je tegelijk openstaat voor verbetering en innovatie.