Embedded Softwareentwickler (w/m/d) (Embedded-Systems-Entwickler/in)

Über das Unternehmen

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns!

Dafür steht Brunel Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Aufgaben

Entwicklung, Implementierung und Pflege von Embedded-Software für Mikrocontroller-Systeme

Erstellung von Softwarearchitekturen und -konzepten im Embedded-Bereich

Durchführung von Softwaretests (Unit, Integration) und Fehleranalysen

Optimierung von Software hinsichtlich Performance, Speicherverbrauch und Stabilität

Enge Zusammenarbeit mit Hardwareentwicklung, Systemarchitektur und Testabteilungen

Dokumentation nach gängigen Standards und Prozessen (z. B. ASPICE, ISO 26262)

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Technischer Informatik oder vergleichbare Qualifikation

Fundierte Kenntnisse in C/C++ für Embedded-Systeme Erfahrung mit RTOS, Bare-Metal-Programmierung und Embedded Linux von Vorteil

Kenntnisse in gängigen Tools wie Git, JTAG/Debugger, Compiler Toolchains (z. B. GCC, Keil, IAR)

Verständnis für Hardware-Architekturen und digitale Schaltungen

Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Wir bieten

• unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Arbeitskontenregelung
• Betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• regelmäßige Feedback-Gespräche
• individuelle Fortbildungen und Trainings
• abwechslungsreiche Stammtische