Logistik Fachkraft (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbHWaldenburgstepstonepaskelbta 2026-09-17
Privaloma:SAP

Über Tempton

Für einen unserer namhaften Kunden suchen wir ab sofort motivierte Unterstützung als Fachkraft Lagerwirtschaft, Logistik Fachkraft (m/w/d).

Mit über 13.000 Beschäftigten an bundesweit mehr als 250 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

Versandabwicklung (Inland sowie Ausland):

Kommissionierung, Verpackung, Versandvorbereitung von Waren

Erstellung, Prüfung von Versanddokumenten

Koordination mit Paketdiensten sowie Speditionen

Buchung und Nachverfolgung der Sendungen im ERP-System

Kontrolle der Versandqualität und Vollständigkeit

Exportabwicklung:

Erstellung, Bearbeitung von Exportdokumenten

Zolltechnische Abwicklung über ATLAS inkl. Ausfuhranmeldungen

Einhaltung internationaler Vorschriften

Kommunikation mit Zollbehörden, Speditionen und Kunden

Pflege und Archivierung exportrelevanter Unterlagen

Allgemein:

Mitwirkung bei der Verbesserung von Versand- und Exportprozessen

Schnittstellenkommunikation mit Vertrieb, Einkauf, Produktion, Qualitätssicherung

Unterstützung bei internen und externen Audits im Bereich Versand/Export

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition, Logistik, Außenhandel oder vergleichbare

Berufserfahrung Versand und Exportabwicklung, idealerweise mit Zollkenntnissen

Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Microsoft Dynamics)

Kenntnisse im Zollrecht, ATLAS und internationalen Lieferbedingungen

Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton:

Unbefristet er Arbeitsvertrag

Übertarifliche Bezahlung

Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit

Volle Lohnauszahlung zum 15. Bankarbeitstages des Monats mit der Option auf feste Abschlagszahlungen zum 01. des Monats

bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)

anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung

Attraktive Mitarbeiterrabatte bis zu 85% auf namhafte Produkte

Auf Wunsch kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen

Elektronische Zeiterfassung

Sehr gute Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb