Asesor/a de Reclutamiento y Selección - Enfoque a Resultados

SpeakSan Salvador, San Salvadorcomputrabajopaskelbta 2026-09-03

¿Te gusta trabajar con metas, dar seguimiento y hacer que las cosas sucedan? En Speak English buscamos un/a Asesor/a de Reclutamiento y Selección para nuestro Programa de Becas. Tu principal objetivo será asegurar que nuestros grupos se llenen a tiempo con candidatos que cumplan los requisitos del programa. Este es un puesto para alguien con iniciativa, sentido de urgencia y enfoque en resultados. No buscamos a alguien que simplemente administre listas: buscamos a una persona que se haga responsable de llevar cada proceso hasta completarlo.

¿Qué harás?

  • Dar seguimiento activo a candidatos interesados en nuestras becas.
  • Mantener un flujo constante de candidatos para los próximos grupos.
  • Aplicar pruebas y filtrar candidatos según los requisitos del programa.
  • Validar nivel de inglés, disponibilidad, compromiso, conexión a internet, habilidades de computación y lugar de residencia.
  • Coordinar entrevistas y evaluaciones y asegurar que los candidatos avancen rápidamente durante el proceso.
  • Dar seguimiento hasta completar los cupos de cada grupo.
  • Buscar e incorporar candidatos de reemplazo cuando se liberen cupos.
  • Mantener actualizada la información y estatus de cada candidato.
  • Trabajar con indicadores de cumplimiento, velocidad de llenado y calidad de los candidatos seleccionados.

¿A quién buscamos?

Una persona organizada, proactiva, persistente y orientada a resultados, que disfrute trabajar con metas y dar seguimiento constante. Valoramos especialmente a quienes, cuando algo no está avanzando, buscan cómo resolverlo en lugar de esperar instrucciones.

Ofrecemos:

  • Salario base de $450.
  • Bonos por cumplimiento de KPIs.
  • Capacitación y acompañamiento.
  • Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

Si disfrutas cumplir objetivos, eres constante con el seguimiento y te motiva ver resultados concretos de tu trabajo, queremos conocerte.

-Requerimientos-

Educación mínima: Educación Técnico/Profesional 2 años de experiencia Edad: entre 22 y 30 años Conocimientos: Capacidad de asesorar, Enfoque a resultados, Organización, Seguimiento a clientes, Atención al cliente, Evaluación de clientes, Comunicación interactiva Palabras clave: advisor, asesor, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento