Instrutor(a) Têxtil e Vestuário - Instrutor(a) de Educação Profissional I

Ensinar conhecimentos da área de Têxtil e Vestuário, preparando e ministrando aulas teóricas e práticas, planejando as atividades de acordo com diretrizes educacionais. Participar de reuniões, atender alunos (as) e pais e/ou responsáveis e realizar demais atividades para garantir o processo de ensino-aprendizagem.

Responsabilidades e atribuições

• Elaborar e apresentar planejamentos de aulas periódicos (dos semanais aos anuais) de acordo com o Plano de Curso ou de Ensino diretrizes educacionais, realizando constante avaliação, acompanhamento e ajustes;
• Ministrar aulas teóricas e/ou práticas, garantindo segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino-aprendizagem;
• Realizar acompanhamento de alunos pessoalmente e/ou por meio do Ambiente Virtual de Aprendizagem – AVA;
• Participar de reuniões escolares, reuniões de pais e/ou responsáveis e Conselhos de Classe;
• Realizar atendimento a alunos (as) e pais e/ou responsáveis;
• Organizar eventos, visitas técnicas e atividades sociais, culturais e pedagógicas;
• Manter alinhamento pedagógico e disciplinar com a Coordenação;
• Desenvolver e acompanhar projetos em sua área de atuação;
• Realizar acompanhamento de estagiários (as) e aprendizes, promovendo a aproximação dos alunos (as) com o ambiente profissional nas empresas;
• Preparar e acompanhar alunos (as) participantes das Olimpíadas do Conhecimento;
• Acompanhar e orientar Trabalho de Conclusão de Curso;
• Elaborar e aplicar métodos de avaliação, providenciando a correção das atividades avaliativas;
• Propor e realizar atividades de recuperação de notas;
• Efetuar registros burocráticos e pedagógicos;
• Executar outras atividades compatíveis com a função.

Requisitos e qualificações

Requisitos da Vaga: (Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)

Formação necessária: Ensino Médio Completo; Desejável experiência em docência; Desejável CNH "B"; Disponibilidade para realizar viagens e/ou trabalhar aos finais de semana, se necessário; Disponibilidade para atuar em Caldas Novas -GO.

Informações adicionais

Nº de Identificação do Processo Seletivo: 12471098/ 2026 – UI CATALÃO

Etapas do processo seletivo: Etapa – Análise Curricular Etapa – Avaliação com o Gestor Etapa – Avaliação com o RH

*A critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas.

Informações de contratação: 📍Local de Trabalho: Nova Aurora e Caldas Novas 📌Vagas Disponíveis: 01 ⏳ Carga Horária Prevista: 40 horas semanais 📆 Escala de Trabalho: Matutino, Vespertino e/ou Noturno 💰 Remuneração: R$31,06 (60 minutos) 📑 Contrato de Trabalho: Determinado

Nossos principais benefícios:

• 📈 Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR)
• 📌 Plano de Saúde (coparticipação)
• 🍽️ Vale-Alimentação e/ou Refeição (iFood)
• 🏆 Programa de Participação nos Resultados (PPR)
• 📊Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)
• 🎁 Clube de Descontos
• 🎓 Bolsa de Estudos
• 🚌 Vale-Transporte
• 🛡️ Seguro de Vida
• 📚 Incentivos Educacionais
• 🏫 Universidade Corporativa
• 💪 Wellhub
• ❤️ Ginástica Laboral
• 🥗 Atendimento Nutricional
• 🧠 Atendimento Psicossocial
• 💸 Convênios e descontos
• 🏅 Prêmio por Tempo de Casa
• ♿ Programa Incluir (exclusivo para pessoas com deficiência)
• 🎟️ Descontos em Serviços (SESI e SENAI – GO)
• 🤝 Benefícios da Associação de Empregados

*Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratados nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos. *Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas. *Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.

Inscrições até: 21/09/2026 (Segunda-feira)

Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.