Systemingenieur Fahrerhaus (m/w/d)

Die Rheinmetall AG steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen. Als domänenübergreifendes Systemhaus der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie bieten wir ein innovatives Produkt- und Leistungsspektrum für den Einsatz zu Lande, zu Wasser, in der Luft und im Weltraum.

Durch unsere Arbeit übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und unseren Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.

Wofür wir Sie suchen

Technische Projektleitung beziehungsweise Teilprojektleitung Fahrerhaus

Professionelles Systemengineering im Bereich Fahrerhaus, mit dem Fokus auf aktuelle und zukünftige Fahrzeuggenerationen

Begleitung von Projekten von der Akquise bis zur Übergabe an den Kunden

Technischer Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden zur Beratung, Abklärung von technischen Anforderungen sowie Abgleich mit dem bestehenden Produktportfolio

Erstellung von Zeit- und Mengengerüsten für die Planung und Berichtswesen

Formulierung von projektübergreifenden Entwicklungszielen und Lastenheften

Begleitung von Validierungen und Abnahmen mit den entsprechenden Systemlieferanten und Kunden

Was Sie mitbringen sollten

Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftingenieurwesen, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar

Erste Berufserfahrung in der Entwicklung von Fahrzeug- und/oder Wehrtechnik

Erfahrung in der Defence-Industrie wünschenswert

Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Selbständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

Bereitschaft zu Dienstreisen

Was wir Ihnen bieten

Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 3.802,93 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.

Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung

Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag

Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst

Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen

Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle

Firmenevents

Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Kontakdetails

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Bellatrix Jansson

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .