HR Staff

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Psikologi/Manajemen/Hukum
• Mempunyai pengalaman 2-3 tahun sebagai HRD
• Memahami proses rekrutment dan seleksi karyawan
• Memiliki pengetahuan mengenai UU Ketenagakerjaan, BPJS kesehatan, Ketenagakerjaan, dan peraturan HR lainnya
• Mampu melakukan administrasi kepegawaian, seperti absensi, kontrak kerja, database karyawan, dan lain lain
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Teliti, detail, dan memiliki analisis yang baik
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim
• Bersedia ditempatkan di Kabupaten Bandung

Deskripsi Pekerjaan

• Mengelola end-to-end recruitment process
• Mengelola administrasi kepegawaian meliputi kontrak kerja, absensi, cuti, mutasi, dan data karyawan
• Mengurus dan memantau BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
• Melakukan proses perhitungan gaji (payroll)
• Menyusun dan mensosialisasikan peraturan perusahaan serta kebijakan HR
• Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan terkait masalah ketenagakerjaan
• Membuat penilaian kinerja karyawan
• Menyusun dan membuat surat surat kepegawaian

Skills: Payroll, Recruitment, Microsoft Office, People Development, Human Resource Development (HRD), Administration, Google Sheets