Analista de recursos humanos

Nuestra empresa Lavoro, destacada en el rubro de tercerización e intermediación, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Analista de Recursos Humanos.

REQUISITOS:

• Título Técnico Superior en Psicología, Relaciones Industriales, Administración y/o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en el área de Recursos Humanos.
• Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio, con énfasis en Excel.
• Manejo de Power BI a nivel intermedio (deseable).
• Conocimientos en procesos de nómina, compensaciones y/o planilla.
• Conocimientos en metodologías de valorización de puestos, tales como metodología Korn Ferry, jerarquización, comparación de factores u otras similares.

HORARIO DE TRABAJO:

Lunes a viernes de 8:30 a. m a 6:30 a. m.

FUNCIONES:

• Gestionar los procesos de administración de personal y mantener actualizada la documentación y los legajos de los colaboradores.
• Elaborar comunicados relacionados con ingresos, vacaciones y otros procesos de Recursos Humanos.
• Registrar y realizar el seguimiento de las vacaciones, coordinando mensualmente la información con Nóminas.
• Gestionar la documentación del personal de confianza y no fiscalizado.
• Gestionar la emisión y seguimiento de SCTR, Vida Ley y Seguro FOLA.
• Coordinar la creación de usuarios y accesos en las plataformas requeridas.
• Gestionar órdenes de compra y verificaciones relacionadas con los servicios asignados.
• Elaborar y analizar indicadores y reportes de Recursos Humanos.
• Brindar soporte en procesos de nómina, compensaciones y valorización de puestos.
• Gestionar el seguimiento de las renovaciones de contratos.
• Velar por la confidencialidad y el adecuado manejo de la información.
• Realizar otras funciones afines asignadas por la jefatura inmediata.

BENEFICIOS:

• Agradable ambiente laboral.
• Ingreso directo a Planilla desde el primer día de labores con todos los Beneficios de Ley.
• Remuneración acorde al mercado.
• Convenios institucionales
• Pertenecer a una empresa líder en el mercado

OTROS:

Para esta posición aceptamos a personas con discapacidad

Nota:

Somos una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivo de origen, edad, sexo, discapacidad u otra condición , asi como la inclusión laboral de personas con discapacidad.

La información personal será tratada de forma confidencial y utilizada solo para el presente proceso de reclutamiento y selección.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria años de experiencia Palabras clave: analyst, resources, human