Sr. SAP Consultant (m/w/d) - HCM Payroll

Dein Verantwortungsbereich:

Du entwickelst das zentrale SAP-PM-System weiter und arbeitest an neuen Funktionen sowie Systemerweiterungen

Du setzt Anforderungen technisch um und bringst deine Expertise in der SAP-Personalabrechnung ein

Du arbeitest in großen und kleineren Projekten und begleitest diese über den gesamten Ablauf – von der Konzeption bis zum Rollout

Du unterstützt und förderst Junior SAP Consultants in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Du sorgst für einen stabilen Systembetrieb, setzt systemnahe Weiterentwicklungen um und unterstützt im 3rd-Level-Support

Du stehst im laufenden Austausch mit Kund:innen, nimmst Anforderungen auf und setzt diese mittels Customizing und Programmierung um

Das bringst du mit:

Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. IT-HTL, Fachhochschule oder Universität) und mindestens 7 Jahre Erfahrung als SAP HCM Consultant gesammelt

Du hast eine Ausbildung im Bereich Personalverrechnung absolviert oder vergleichbare berufliche Erfahrung in diesem Bereich

Du verfügst über umfassende Kenntnisse im SAP HCM PY (Personalabrechnung)

Zusätzliche Erfahrung mit anderen SAP HCM Modulen ist ein Plus

Du hast sehr gute Kenntnisse in SQL und ABAP (oder vergleichbaren Programmiersprachen)

Du kannst komplexe IT- und Verwaltungsprozesse schnell erfassen und begreifen

Du arbeitest gerne im Team und zeichnest dich durch eine hohe Kundenorientierung aus

Deine Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift ausgezeichnet

Unser Kunde bietet:

Die Möglichkeit an spannenden Weiterentwicklungen zu arbeiten

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Zusätzliche Pensionsvorsorge

Das Büro ist sehr zentral gelegen

Es gibt ein ausgeprägtes Aus- und Weiterbildungsangebot

Vergünstigungen in Geschäften und Lokalen, Gesundenuntersuchungen, 24/7 Fitnessstudio

Auszeichnung als familienfreundlicher Betrieb durch z.B. Kinderbetreuung an schulautonomen Tagen, uvm.

Eine Vollzeitanstellung mit 38,5 Stunden pro Woche inklusive einer monatlichen Überstundenpauschale von 10 Stunden

Ein Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit lebt und aktiv den Anteil von Frauen in allen Bereichen steigern möchte

Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 80.000,- bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überbezahlung vorgesehen.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110 142 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.