Fullstack Product Engineer (AI-Native) (m/f)

O projekcie eRecruiter to jedna z największych platform rekrutacyjnych w Polsce i część Grupy Pracuj. Z naszego rozwiązania korzysta ponad 2000 firm. Nasz podstawowy produkt ATS ma ugruntowaną pozycję na rynku. Teraz wykorzystujemy tę skalę i doświadczenie, aby rozwijać New Business – nowy produkt budowany od podstaw, od pierwszej hipotezy aż po pierwszych klientów i przychody. W ramach współpracy będziesz mieć realny wpływ na rozwój produktu i decyzje techniczne, które zdecydują o jego kierunku. Od poznania potrzeb użytkowników, przez wybór rozwiązania i jego implementację, po wdrożenie i analizę wyników. Współpracujemy w małym zespole, z dużą autonomią techniczną i krótkimi ścieżkami decyzyjnymi. Działamy w krótkich cyklach: formułujemy hipotezy, szybko je testujemy i na podstawie danych oraz informacji zwrotnych decydujemy, co rozwijać dalej. To współpraca dla osoby, która chce widzieć pełny efekt swojej pracy: od pierwszej linijki kodu do realnego wpływu na użytkownika i wynik biznesowy.

To oferujemy Kontrakt B2B z elastycznymi godzinami świadczenia usług Świadczenie usług w trybie hybrydowym (raz w miesiącu w biurze w Warszawie przy Rondzie Daszyńskiego) Wymiana wiedzy technicznej w firmie Zapewnimy Ci pełne wdrożenie pod okiem dedykowanego opiekuna wdrożenia

Tak pracujemy nad projektem Clean Code DevOps

Takie dajemy możliwości rozwoju wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych wymiana wiedzy technicznej w firmie

Jak będziesz u nas pracować? Nasze biuro: Na co dzień pracujemy w nowoczesnym, funkcjonalnie zaprojektowanym open space. Do dyspozycji są także ciche, komfortowe salki do pracy indywidualnej i spotkań – dostępne na rezerwację. Przestrzeń biurowa została wyposażona w możliwość regulacji oświetlenia i klimatyzacji, co zapewnia wygodne warunki do pracy. Godziny świadczenia usług: 8h dziennie (elastyczny start między 7:30 a 10:00) Do kogo będziesz raportować: Technical Manager

Nasze wartości Wierzymy, że Pracownik może istnieć bez firmy, ale firma nie istnieje bez Pracowników. Dlatego to właśnie głosy naszych Pracowniczek i Pracowników były kluczowe przy definiowaniu wartości, które tworzą fundament naszej kultury. Chcieliśmy, aby były prawdziwe, bliskie i odzwierciedlały to, kim jesteśmy na co dzień. Nasze wartości to: Klient w centrum uwagi - chcemy tworzyć rozwiązania, które realnie odpowiadają na potrzeby Odwaga do działania i uczenia się na błędach - nie boimy się próbować, wyciągać wnioski i wdrażać nowe inicjatywy Odpowiedzialność za zobowiązania, działania i rezultaty - jesteśmy zaangażowani nie tylko w działanie, ale i w jego efekt Zwinność w uczeniu się i dostosowaniu do zmieniającego się środowiska - uczymy się, reagujemy i adaptujemy do zmian Szacunek dla różnorodności - różne perspektywy wzbogacają nasz zespół i sposób działania Pozytywny vibe w pracy - dobra energia to nie dodatek, tylko podstawa wspólnego działania

Grupa Pracuj Grupa Pracuj jest liderem technologii w obszarze HR w Europie Środkowej i Wschodniej. Wspieramy przedsiębiorstwa m.in. w zakresie rekrutacji, utrzymania i rozwoju Pracowników i Pracowniczek. Ułatwiamy Użytkownikom i Użytkowniczkom naszych serwisów znalezienie zatrudnienia odpowiadającego ich kwalifikacjom i potencjałowi. Tworzymy światowej klasy technologie, które kształtują przyszłość rynku HR. Grupa Pracuj działa od ponad 25 lat w Polsce, od 19 lat w Ukrainie, a od czerwca 2022 roku także w regionie DACH (Niemcy, Austria, Szwajcaria), zatrudniając łącznie około 1100 osób. Od 2021 jesteśmy na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Nieustannie się rozwijamy. W skład Grupy Pracuj wchodzą m.in. największy polski serwis rekrutacyjny Pracuj.pl, serwis the:protocol.it dla branży technologicznej, ukraiński serwis rekrutacyjny Robota.ua, systemy do zarządzania rekrutacjami: polski eRecruiter i niemiecki softgarden, działające w modelu SaaS (software as a service), oraz Kadromierz - nowoczesna platforma do zarządzania czasem pracy.

Daily tasks

• Współudział w projektowaniu i rozwijaniu nowego produktu - zarówno w części frontendowej, backendowej jak i infrastrukturalnej
• Wysoka sprawczość i odpowiedzialność end-to-end za powierzane obszary – samodzielne podejmowanie decyzji dotyczących sposobu realizacji oraz odpowiedzialność za rezultat
• Wykorzystywanie narzędzi AI w codziennej pracy inżynierskiej oraz odpowiedzialność za jakość, bezpieczeństwo i poprawność kodu – również tego generowanego przez AI
• Współpraca z zespołem produktowym i biznesowym, regularne zbieranie feedbacku oraz iterowanie rozwiązania na podstawie danych i potrzeb użytkowników

Requirements

Umiesz projektować i dowozić rozwiązania end-to-end, Masz doświadczenie fullstackowe i swobodę poruszania się między frontendem i backendem, Myślisz produktowo - koncentrujesz się na celu, wartości dla użytkownika i mierzalnym efekcie rozwiązania. Samodzielnie podejmujesz decyzje techniczne, Masz nawyk przeprowadzania code review i poczucia odpowiedzialności za kod - również ten wygenerowany przez AI, Masz w sobie chęć i gotowość do rozmowy z użytkownikiem/klientem i wyciągania z tych rozmów wniosków, Ciekawość nowych narzędzi AI przekładasz na praktykę: testujesz je, oceniasz ich przydatność i świadomie włączasz do swojego workflow

Mile widziane Doświadczenie w pracy w cyklach (Shape Up lub podobne)

Must have: .NET, AI Agents

Nice to have: React.js, Kubernetes, Azure