Data & AI Engineer (80-100%)

Chur, Graubünden|ab sofort oder nach Vereinbarung|Vollzeit

"Wie auch immer deine Zukunft aussehen wird. Wir bei der Graubündner Kantonalbank sorgen dafür, dass es nicht irgendeine Zukunft wird, sondern die beste Zukunft aller Zeiten."

Du möchtest mit deiner Arbeit einen sichtbaren Beitrag zur datenbasierten Weiterentwicklung der Graubündner Kantonalbank leisten? Als Data & AI Engineer im Team Data & AI entwickelst du unsere moderne Daten- und AI-Plattform in Azure Databricks aktiv weiter. Du realisierst skalierbare Datenpipelines, setzt Analytics- und AI-Use-Cases produktiv um und arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, um Anforderungen in nachhaltige technische Lösungen zu übersetzen – von der Idee bis zur produktiven Nutzung.

Data & AI Engineer (80-100%)

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Darauf kannst du dich freuen

Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung skalierbarer Datenpipelines, Analytics-Lösungen und AI-Use-Cases auf Basis von Azure Databricks

Aktive Mitgestaltung beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung unserer modernen Daten- und AI-Plattform

Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Übersetzung fachlicher Anforderungen in nachhaltige und praxistaugliche technische Lösungen

Betrieb, Überwachung und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Daten-, Analytics- und AI-Lösungen innerhalb der Cloud- und Plattformarchitektur

Mitwirkung bei Architektur-, Governance- und Betriebsfragen im Umfeld einer modernen Daten- und AI-Plattform

Das bringst du mit

Abgeschlossenes Studium auf Universitäts- oder Hochschulniveau in Data Science, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich

Fundierte Kenntnisse in Python, PySpark und SQL

Erfahrung im Aufbau und Betrieb moderner Datenpipelines sowie in der Umsetzung produktiver Analytics- und AI-Use-Cases

Erfahrung mit Cloud-Technologien und modernen Datenarchitekturen, idealerweise im Umfeld von Microsoft Azure und Azure Databricks

Gute Kenntnisse im Umgang mit AI-Technologien sowie Erfahrung in der Integration produktiver AI-Use-Cases über APIs in bestehende Lösungs- und Systemarchitekturen

Deutschkenntnisse C1 erforderlich

Bist du bereit für deine beste Zukunft? Dann bewirb dich jetzt.

Wir suchen keine perfekten CVs, sondern Talente mit Neugier, Drive und Verantwortungsbewusstsein. Auch wenn du nicht alles mitbringst: Wenn du wachsen willst, bist du bei uns richtig – ob am Anfang deiner Laufbahn oder bereits mit viel Erfahrung im Gepäck.

Kontakt

Deine Ansprechpersonen bei Fragen zur Tätigkeit und zum Unternehmen

Christian Balzer

Leiter Data & AI

Chur

+41 81 256 82 97christian.balzer@gkb.ch

Dario Lombriser

HR Business Partner

Chur

+41 81 256 86 08dario.lombriser@gkb.ch

Deine Benefits

Attraktive Arbeitsbedingungen

Jahresarbeitszeitmodell

Flexible Arbeitsbedingungen

Teilzeitmodelle in Fach- und Führungskarrieren

5 bis 6 Wochen Ferien

2 Wochen Ferienkauf

Unbezahlter Urlaub

Sabbatical

Jubiläumsferien

Beteiligung Öffentlicher Verkehr

Weltweit privat versichert

Total Compensation

Marktgerechte Fixsaläre

Leistungsorientierte Erfolgsbeteiligung

Zweistufige Vorsorgelösung

Partizipationsscheine zum Jubiläum

Personalkonditionen für Bankdienstleistungen

100% Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit

Familienförderung

20 Wochen Mutterschaftsurlaub

Kinder-/Ausbildungszulagen und Familienzulage

50% Kostenbeteiligung für externe Kinderbetreuung

Wiedereinstiegschancen für Mütter, auch in Teilzeitjobs

Flexibler Vaterschaftsurlaub

Weiterbildung

Breites Weiterbildungsangebot

SAQ Zertifizierungen für Kundenberater:innen

Zertifikatslehrgang «New Work Academy» an der FHGR

Talentboards

Individuelle Beratung durch Personalentwicklung

Unterstützung von berufsbegleitenden Studiengängen (Bachelor, Master, EMBA, etc.)

Mitgestalten im Netzwerk

Futura Talentboard

Change Agents

Mach's einfach Netzwerk

GO.digital Botschafter:in

Event Attendants

Alumni Verein

Frauen-Netzwerk

Next Gen Community

Work Life Balance / Gesundheit

Verantwortungsvolle, leistungsorientierte Unternehmenskultur

Vereine für gemeinsame Sport- und Freizeiterlebnisse

Personalkommission als Arbeitnehmervertretung

Förderung der körperlichen und mentalen Gesundheit (BGM)

Fach- und Beratungsstellen für Mitarbeitende (Movis und Psychologen)