Первый заместитель генерального директора

Your tasks

Обеспечение выполнения решений генерального директора и стратегических целей компании. Оперативное управление текущей деятельностью организации, координация работы подразделений. Разработка и внедрение стратегии развития, бизнес-планов, программ повышения эффективности. Представление интересов компании во взаимоотношениях с партнёрами, государственными органами, контрагентами. Замещение генерального директора в период его отсутствия.

Requirements

Образование: высшее профессиональное образование (магистратура, специалитет) по направлению Менеджмент, Экономика, Управление персоналом или профильное для отрасли. Опыт работы: не менее 5 лет на руководящих должностях (руководитель департамента, заместитель генерального директора, исполнительный директор). Знание нормативной базы: ГК РФ, ТК РФ, профильное законодательство отрасли, основы стратегического менеджмента, финансового анализа, бюджетирования, управления проектами.

Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации; Опыт: 5 лет