Начальник отдела (финансово-экономического и административного)

АДМИНИСТРАЦИЯ ТИСУЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГАКемеровская область - Кузбассtrudvsempaskelbta 2026-11-06

Обязанности: Руководство деятельностью отдела, постановка задач сотрудникам и контроль их исполнения. Разработка и реализация муниципальных/региональных программ в сфере молодежной политики, физической культуры и спорта. Разработка проектов нормативных правовых актов, регламентов, планов и отчетов по направлениям деятельности отдела. Организация и проведение молодежных форумов, патриотических, культурных, образовательных и волонтерских мероприятий. Поддержка молодежных инициатив, общественных объединений и движений. Содействие профориентации, трудовому воспитанию и занятости молодежи. Профилактика безнадзорности, правонарушений и деструктивного поведения в молодежной среде. Организация и координация проведения спортивно-массовых мероприятий, соревнований, спартакиад, внедрения комплекса ГТО. Взаимодействие со спортивными федерациями, клубами, спортивными школами и секциями. Мониторинг состояния и содействие развитию спортивной инфраструктуры (спортплощадки, стадионы, залы). Участие в формировании бюджета отдела, контроль целевого расходования средств, подготовка документации для закупок (по 44-ФЗ). Привлечение грантовых средств (Росмолодежь, Фонд президентских грантов и др.) на реализацию проектов. Рассмотрение обращений граждан и организаций, подготовка официальных ответов. Взаимодействие со СМИ и ведение информационного освещения деятельности в социальных сетях.

Требования

Знания и навыки: Знание законодательства РФ в сфере молодежной политики (ФЗ № 489-ФЗ), физической культуры и спорта (ФЗ № 329-ФЗ), а также основ законодательства о муниципальной/госслужбе и 44-ФЗ. Навыки проектного менеджмента, опыт подготовки и защиты грантовых заявок. Опыт взаимодействия с общественными организациями, волонтерскими центрами и спортивными сообществами. Уверенный пользователь ПК, владение пакетом офисных программ, системами электронного документооборота (СЭД). Личные качества: Развитые лидерские и организаторские качества, инициативность. Высокий уровень ответственности, стрессоустойчивость и умение работать в режиме многозадачности. Грамотная устная и письменная речь, навыки публичных выступлений и проведения переговоров.

Высшее образование — специалитет, магистратура; Опыт: 0 лет

Условия

Оптимальные