HR (ภาษาจีน)

1. จัดทำและดูแลเอกสาร Visa & Work permit, รายงาน 90 วัน, แจ้งที่พัก
2. วางแผนการจัดอบรม
3. จัดทำทะเบียนประวัติพนักงาน
4. จัดทำบันทึกพนักงานขาด/ ลา/ มาสาย
5. แจ้งเข้าแจ้งออกประกันสังคมของคนจีนและการยื่นภาษีของคนจีน
6. ดูแลงานด้านธุรการ ดูแลแม่บ้าน รปภ.
7. ทำภงด 1 ก และ 50 ทวิ
8. ควบคุมดูแลกฎระเบียบ ภายใต้ข้อกฎหมายแรงงาน
9. งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

Qualifications: เพศหญิง/ชาย อายุไม่เกิน 40 ปี วุฒิปริญญาตรี ขึ้นไป ในสาขาที่เกี่ยวข้อง สามารถใช้ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ได้เป็นอย่างดี สามารถสื่อสารภาษาจีนได้เป็นอย่างดี หากมีประสบการณ์ด้านงานสรรหาบุคลากรจะพิจารณาเป็นพิเศษ ขับรถยนต์ได้และมีใบขับขี่ สามารถทำงานวันจันทร์-เสาร์ (ครึ่งวัน)