RESPONSABLE DE SALLE H/F – Bravo ! La tavola sociale

FaktoryStrasbourgJob.bopaskelbta 2026-08-28

LE BRAVO

Imaginez un lieu où les rires se mêlent aux arômes de la cuisine italienne, dans un décor vibrant et coloré, en plein cœur du centre-ville de Strasbourg.

Notre brasserie atypique, avec son bar mosaïque immense et sa cuisine italienne authentique revisitée, recherche son ou sa futur(e) Responsable de salle ! Avec ses 300 couverts, nous offrons une expérience unique, ambiance 100 % italienne garantie ! Ici, la convivialité est reine, la joie de partager notre moteur, et l'esprit de la Dolce Vita notre inspiration. Si vous êtes prêt(e) à vivre une aventure humaine et professionnelle unique alors rejoignez notre « squadra » !

Missions :

  • Organisation et supervision du travail de la brigade de salle,
  • Relation commerciale avec la clientèle,
  • Coordination et contrôle du service,
  • Facturation et encaissement,
  • Clôture du service et fermeture du restaurant,
  • Management et animation d’équipe.

Profil :

Savoirs “faire technique”

  • Faire respecter et appliquer strictement les règles d’hygiène et de sécurité, faire respecter les étapes du service ;
  • Analyser les situations conformes et non conformes aux standards de l’établissement, anticiper les dysfonctionnements et savoir apporter des solutions ;
  • Argumenter des propositions d’amélioration du service ;
  • Faciliter et réguler les relations de travail entre les personnels de la salle et de la cuisine ;
  • Faire appliquer des consignes, des modes opératoires tout en réagissant aux aléas.

Savoirs “être”

  • Accueillir avec le client en maîtrisant les gestes, l’expression du visage, le choix du langage ;
  • Assurer la cohésion de l’équipe ;
  • Faire reconnaître et accepter son autorité ;
  • Installer, dès l’arrivée du client, un climat de convivialité et s'adapter à la clientèle en appliquant les codes de l’établissement, relever et verbaliser les dysfonctionnements dans le service en dehors de la présence du client.

Avantage :

  • CE d’entreprise,
  • Participation frais de transport,
  • Service en continu,
  • Deux jours de repos consécutifs,
  • Salaire évolutif,
  • Evolution interne,
  • Une très bonne mutuelle et prévoyance,
  • Planning flexible,
  • Pointeuse,
  • Organisation afterwork, fête de fin d’année.

Informations complémentaires :

  • Salaire à définir selon profil
  • CDI - 39H