SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d)

Einleitung

Unser international agierender Auftraggeber mit Sitz im Großraum Oldenburg bietet Ihnen optimale Voraussetzungen, Ihr Potenzial einzubringen und gleichzeitig Ihre Kompetenzen zu fördern. Mit seinem Leistungsspektrum verzeichnet das Familienunternehmen, das zu den führenden Industriedienstleistern zählt, ein stetiges Wachstum. Basis für den wirtschaftlichen Erfolg des Top-Arbeitgebers sind dessen engagierte Mitarbeiter. Freuen Sie sich als motivierter SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d) mit Ihrer Expertise das bestehende SAP Team tatkräftig zu unterstützen.

Ihre Aufgaben

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

Ihre Aufgabe:

Gestaltung und Optimierung von SAP-HCM-Prozessen mit viel Gestaltungsspielraum

Entwicklung und Implementierung eigener technischer Lösungen

Enge Zusammenarbeit mit den Fachberreichen sowie externen Partnern

Mitarbeit an der Weiterentwicklung der SAP-Landschaft mit Blick auf aktuelle Technologien und zukünftige Innovationen

Ihr Profil

Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job

Ihre Qualifikation:

Fachwissen für SAP-HCM-Prozesse idealerweise im S/4HANA-Umfeld und fundierte Kenntnisse im Customizing

Erste Erfahrugen mit Schemen und Regeln (PY), SAP SuccessFactors sowie im Bereich Datenmigration und Berechtigung sind wünschenswert

Begeisterungsfähigkeit für neue Herausforderungen sowie Freunde daran, sich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung mit einer strukturierten Arbeitsweise sowie einem hohen Qualitätsbewusstsein

Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene vergleichbare Ausbildung

Persönliche SAP-Job-Perspektiven

Ihre Perspektive:

Abwechslungsreiche SAP Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Dienstleistern in einem sicheren und professionellen Arbeitsumfeld

Fachliche und persönliche Entwicklung durch ein individuell zugeschnittenes Fort- und Weiterbildungsangebot

Attraktives Gehaltspaket mit flexiblen Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben