Seniorenresidenz sucht Pflegefachkraft (m/w/d) – findest du dich wieder?

Wir, die avanti GmbH , sind ein etablierter und innovativer Personaldienstleister mit Hauptsitz in Hamburg. Seit dem Jahr 2000 unterstützen wir Einrichtungen aus Medizin und Pflege dabei, qualifizierte Fachkräfte zu finden – und bringen gleichzeitig Menschen in Jobs, die wirklich zu ihnen passen.

Unser Anspruch ist klar: Wir haben unseren Job erst dann gut gemacht, wenn alle Beteiligten rundum zufrieden sind. Mit mittlerweile über 27 Standorten in ganz Deutschland bieten wir sowohl regionale als auch überregionale Einsatz- und Jobmöglichkeiten – flexibel, zuverlässig und nah an den Menschen.

Unser Auftraggeber zählt zu den führenden privaten Anbietern hochwertiger Seniorenresidenzen in Deutschland. Der Standort Bad Kissingen bietet seniorengerechtes wohnen mit einem umfassenden Service- und Betreuungsangebot. Moderne Appartements, ein ambulanter Pflegedienst sowie ein vielfältiges Freizeit- und Veranstaltungsprogramm schaffen ein attraktives Wohn- und Arbeitsumfeld. Die traditionsreiche Einrichtung wurde umfassend modernisiert und verbindet ein hochwertiges Ambiente mit individueller Betreuung. Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und zum nächstmöglich Zeitpunkt eine Pflegefachkraft.

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder artverwandt

Erfahrung in der Eingliederungshilfe von Vorteil

Einfühlungsvermögen und wertschätzender Umgang

Führerschein der Klasse B

Einwandfreies Führungszeugnis

Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Deine Benefits in der Pflege – flexibel wie dein Alltag

Einsatzort: Bad Kissingen

Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit

Unbefristeter Vertrag (bis 35 Std./Woche)

Flexible Dienstplanung ohne Rufbereitschaft

Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge

Prämien & Mitarbeiterrabatte

Fester Ansprechpartner

Work & Travel möglich

30 Tage Urlaub

Monatliche Smiley-Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit

Deine Extras nach Maß: Du wählst, was zu dir passt – je nach Lebensphase (Kombinationen teilweise eingeschränkt).

Mobilität nach Wahl (Firmenwagen oder Zuschuss)

Zusatzleistungen wie Wellpass oder Edenred (bis 50 €)

Wir stehen für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen die Zusammenarbeit - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Abteilungen: Medizin / Pflege

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: GVP

Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung