Fachanalyst Beitragsanpassung Krankenversicherung (m/w/d)

0

Willkommen bei der Allianz In unserem Team Versicherungstechnik Aktuariat gestaltest Du einen der zentralen Prozesse der privaten Krankenversicherung: die Beitragsanpassung. Dabei verbindest Du mathematische Präzision mit hohem Qualitätsanspruch und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Abläufe bei. Wenn Du ein analytisches Umfeld mit echtem Gestaltungsspielraum suchst, bist Du hier genau richtig. Das erwartet Dich bei uns als Fachanalyst Beitragsanpassung Krankenversicherung (m/w/d) Prozessbetreuung: Fachliche und technische Verantwortung für die gesamten Prozesse rund um Beitragsanpassungen Lösungsentwicklung: Konzeption innovativer, skalierbarer und kundenorientierter Lösungen mit dem Anspruch an Einfachheit und Effizienz Prozessoptimierung: Entwicklung neuer Ansätze und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung bestehender Abläufe Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit innerhalb des Aktuariats und mit Teams aus IT, Betrieb und Stabsfunktionen Kommunikation: Beantwortung von Anfragen zu Beitragsanpassungen - von Kund:innen bis hin zu internen Stakeholdern Fallbearbeitung: Präzise und regelkonforme Bearbeitung von Einzelfällen im bestandsführenden System Qualitätssicherung: Sicherstellung der Qualität bei neuen und bestehenden Prozessen sowie Qualitätsprüfung im Einzelfall

Dein Profil

Das bringst Du mit als Fachanalyst Beitragsanpassung Krankenversicherung (m/w/d) Studium: Abgeschlossenes Masterstudium in Mathematik, Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang mit sehr gutem Abschluss Fachkenntnisse: Kenntnisse in der Krankenversicherung und Erfahrung mit einem Bestandsführungssystem Regulatorisches Verständnis: Erfahrungen mit regulatorischen Anforderungen (z.B. DORA, EU DSGVO, EU AI Act) oder die Bereitschaft, sich schnell in regulatorische Rahmenbedingungen einzuarbeiten Analytische Kompetenz: Analytisch-methodisches und strukturiertes Denkvermögen sowie eine organisierte, innovative und lösungsorientierte Arbeitsweise Qualitäts- und Kundenbewusstsein: Eine präzise und termingerechte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und Blick auf die Auswirkungen für unsere Kund:innen IT-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und in SAS, R, SQL oder Python sowie Erfahrung mit Versionskontrolle (GitHub) - gepaart mit hoher technischer Affinität Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Interesse am Ausbau Deines Wissens in Anwendung von neuen Technologien wie Künstliche Intelligenz oder internes ChatGPT.

Was wir bieten

Unsere Highlights für Dich Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden.

Kontakt

Besetzungstermin: Schnellstmöglich Haben wir Dein Interesse geweckt und klingt das nach einem Umfeld , in dem Du gerne arbeiten würdest? Dann bewirb Dich jetzt als Fachanalyst Beitragsanpassung Krankenversicherung (m/w/d) online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com. Zu technischen und Personalfragen erreichst Du Deine:n Recruiter:in Celina Klinger unter +49 151 11183542 . Weitere Infos zum Bewerbungsprozess findest du hier: Bewerbungsprozess Allianz in Deutschland Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.