Specjalista/Specjalistka do spraw kadr

Zakres obowiązków: Kompleksowe prowadzenie akt osobowych nauczycieli i pracowników niepedagogicznych, przygotowywanie dokumentacji dot. nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy, zaszeregowania płacowego pracowników itp. wynikających ze stosunku pracy, prowadzenie dokumentacji w zakresie PPK, PFRON, BHP, ewidencjonowanie zwolnień i urlopów, sporządzanie sprawozdań, praca w SIO. Praca w wymiarze 1/2-etatu. Wymagania:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
• pozostałe: wykształcenie wyższe - wymagany staż pracy min. 3 lata, wykształcenie średnie - wymagany staż pracy min. 5 lat

Sposób aplikowania:

• bezpośrednio do pracodawcy
• wymagane dokumenty: CV-kontakt telefoniczny w celu umówienia rozmowy kwalifikacyjnej.

(A.W.)

• języki aplikowania: polski

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE