Administración de desarrollo - Experiencia en Calzado

Principales responsabilidades del puesto:

• Administrar y dar seguimiento al desarrollo de nuevos modelos de calzado.
• Coordinar el flujo de información entre las áreas involucradas en el desarrollo.
• Elaborar, controlar y actualizar las especificaciones técnicas de cada modelo.
• Dar seguimiento al calendario de desarrollo para asegurar el cumplimiento de fechas establecidas.
• Administrar y controlar las muestras de desarrollo durante todo el proceso.
• Gestionar la información y documentación de cada proyecto de desarrollo.
• Registrar y actualizar especificaciones, materiales y cambios en los programas internos.
• Dar seguimiento a la elaboración, recepción y liberación de muestras.
• Apoyar en la coordinación de pruebas, validaciones y liberación de modelos.
• Mantener actualizadas las bases de datos y registros del área.
• Elaborar reportes de avance y seguimiento de proyectos.
• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos administrativos del departamento.

Conocimientos:

• Muestras de desarrollo.
• Elaboración y control de especificaciones técnicas.
• Seguimiento de calendario de desarrollo.
• Control y administración de muestras.
• Gestión de especificaciones y programas.
• Procesos de desarrollo de calzado.
• Control documental.
• Administración de información técnica.
• Manejo de software: CorelDRAW. Romans. Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint).

Habilidades requeridas:

• Organización y planeación.
• Atención al detalle.
• Capacidad de análisis.
• Trabajo en equipo.
• Comunicación efectiva.
• Seguimiento y control de actividades.
• Proactividad.
• Responsabilidad.
• Administración del tiempo.
• Orientación a resultados.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 2 años en administración o desarrollo de calzado.
• Licenciatura concluida en Administración, Ingeniería Industrial, Diseño Industrial o carrera afín.
• Manejo de CorelDRAW, Romans y Microsoft Office.
• Deseable experiencia en la industria del calzado.
• Disponibilidad para trabajar bajo objetivos y cumplimiento de tiempos de entrega.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico 1 año de experiencia
• Edad: entre 25 y 45 años
• Conocimientos: Coreldraw, Microsoft office