(Junior) Controller (w/m/d)

Wie werden aus Zahlen fundierte Entscheidungen? Unterstützen Sie mit Ihren Analysen die finanzielle Steuerung unserer Unternehmensgruppe und schaffen Sie die Grundlage für unternehmerische Entscheidungen.

null DAS ERWARTET SIE

Budgetierung & Forecasting: Im Rahmen des unterjährigen Budgetierungsprozesses wirken Sie nach Ihrer Einarbeitung bei der Planung, Betreuung und Auswertung von Budgets und Hochrechnungen mit.

Entscheidungsgrundlagen & Kennzahlen: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen bereiten Sie entscheidungsrelevante Analysen für die Geschäftsführung auf und unterstützen die Weiterentwicklung von Kennzahlen und Reporting-Instrumenten.

Mittelfristplanung: Sie unterstützen die konzernweite Mittelfristplanung und tragen zur Vorbereitung, Koordination und Auswertung der Planungsprozesse bei.

Finanzplanung & Analysen: Im unternehmensweiten integrierten Finanzplanungsprozess erstellen Sie kaufmännische Analysen, führen Soll-Ist-Abweichungsanalysen durch und prüfen die Ergebnisse auf Plausibilität.

Controlling weiterentwickeln: Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Controlling-Prozesse und Steuerungsinstrumente ein.

null IHR FUNDAMENT

Qualifikation: Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Accounting oder einem verwandten Bereich erfolgreich abgeschlossen.

Berufserfahrung: Idealerweise verfügen Sie über ein bis zwei Jahre Berufserfahrung im Unternehmenscontrolling, in der Wirtschaftsprüfung oder einem vergleichbaren analytischen Umfeld.

IT-Kenntnisse: Sie bringen fundierte Kenntnisse in den MS-365-Anwendungen, insbesondere Excel, sowie idealerweise erste Erfahrungen in ERP- und Business-Intelligence-Systemen mit.

Persönlichkeit: Sie überzeugen durch analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.

Digitales Mindset: Sie interessieren sich für digitale Lösungen und neue Technologien und setzen diese gerne im Controlling ein.

Kommunikation: Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und kommunizieren adressatengerecht.

null DARAUF KÖNNEN SIE BEI UNS BAUEN

Gutes Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima

Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungsgerechtes (Tarif-)Gehalt

Zusatzangebote: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen besondere Vorteile z.B.: Mitarbeiterangebote, Events für Mitarbeiter und noch viele mehr!

Personalentwicklung: hauseigene Akademie für Qualifizierung und Weiterbildung

Gesundheitsförderung: ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen

VERGÜTUNGSPAKET PERSONALENTWICKLUNG FLEXIBLES ARBEITEN*

ZUSATZLEISTUNGEN* DIVERSITY

GESUNDHEITSFÖRDERUNG

abhängig von Standort und Position

ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST

Herausfordernd , denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.

Begeisternd , denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.

Familiär , denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.

ÜBER UNS

Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand – mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter wolff-mueller.de