Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d)

Mit über 3.700 Filialen in 15 Ländern zählt TEDi zu den führenden Non-Food-Discountern Europas. Konzernweit arbeiten bei TEDi mehr als 36.000 Menschen. Ein Job mit Verantwortung und abwechslungsreichem Arbeitsalltag? Eine Selbstverständlichkeit! Denn egal, ob du in einer unserer zahlreichen Abteilungen am Zentralstandort Dortmund einsteigst, den Handel hautnah im Vertrieb erlebst und aktiv mitgestaltest oder dich im Außendienst als echtes Organisationstalent beweist – wir bieten dir viele Möglichkeiten, dich individuell zu entfalten.

Daten, Kennzahlen und HR – genau Dein Ding? Dann haben wir das Richtige für Dich! Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d) . Bei TEDi erwartet Dich ein sicherer Arbeitsplatz, spannende Entwicklungsperspektiven und ein Team, das gemeinsam Großes bewegt. Starte in unserem Headquarter in Dortmund und gestalte aktiv mit.

Einblicke in die Rolle

Auswertung von Personalstatistiken aus unseren internen Systemen

Konzeption neuer sowie laufende Weiterentwicklung bestehender Auswertungen

Erstellung und Aufbereitung von personalrelevanten Kennzahlen, unter anderem im Rahmen des regelmäßigen Listenmanagements

Sicherstellung der Datenqualität und Verknüpfung relevanter HR-Datenquellen

Erstellung und Aufbereitung von Excellisten

Was für die Rolle wichtig ist

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Fundierte MS-Office-Kenntnisse, zwingend erforderliche Kenntnisse in Excel

Vorkenntnisse im Abrechnungsprogramm Loga und in Power BI wünschenswert

Kommunikativer Teamplayer (m/w/d) mit Interesse an langfristiger Perspektive

Eigenverantwortliche, proaktive und strukturierte Arbeitsweise

Das bietet TEDi

Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer verantwortungsvollen Position mit viel Gestaltungsspielraum und einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung

Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten

Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge

Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw.

Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeitgestaltung

Betriebsrestaurant, Großtagespflegestelle sowie Parkmöglichkeiten mit einer guten verkehrstechnischen Anbindung am Standort

Haben wir dich neugierig gemacht?

Dann bewirb dich über unser Onlineformular . Bei TEDi sind Diversity und Inklusion gelebte Werte – Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen. Bewerbungsunterlagen, die wir per Post oder E-Mail erhalten, können in unserem Bewerbungsprozess leider nicht berücksichtigt werden.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.