HRGA PT PMUI

Rekrutmen & seleksi karyawan Membuat kebutuhan tenaga kerja bersama user/divisi terkait. Menjalankan proses screening CV, interview, dan administrasi kandidat. Mengurus onboarding karyawan baru. Administrasi karyawan Mengelola database karyawan (data pribadi, kontrak kerja, jabatan, mutasi). Mengurus surat-menyurat HR (kontrak, surat tugas, surat peringatan, dll.). Mengelola absensi, cuti, izin, dan lembur. Payroll & benefit Mengolah data gaji, tunjangan, insentif, dan potongan. Memastikan kepatuhan terhadap BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, dan regulasi ketenagakerjaan. Mendukung proses evaluasi kompensasi. Pengembangan karyawan Mengatur pelatihan dan pengembangan kompetensi. Membantu proses penilaian kinerja (KPI/performance appraisal). Mendukung program engagement karyawan. Pengelolaan fasilitas kantor Mengatur operasional gedung, kantor cabang, dan ruang kerja. Memastikan fasilitas kerja tersedia dan berfungsi. Manajemen aset perusahaan Mengelola inventaris seperti laptop, kendaraan operasional, perangkat kantor, dan perlengkapan teknis. Melakukan pencatatan aset dan kontrol penggunaan. Vendor & procurement support Mengelola vendor seperti cleaning service, keamanan, transportasi, dan maintenance. Membuat perbandingan harga dan membantu proses pengadaan. Administrasi operasional Mengurus perjalanan dinas, akomodasi, dan kebutuhan operasional karyawan. Mengelola dokumen legal/perizinan perusahaan tertentu.

Skills: Human Resource Development (HRD), Google Docs, Payroll, Microsoft Outlook, People Development, Administration, Microsoft Office, Google Sheets, Recruitment, HRIS Database Management