ASSISTENTE ALLA DIDATTICA

Sulla base dell'articolo 107 della Legge sull'istruzione nelle scuole primarie e secondarie (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22 e 156/23) e dell'art. 9, comma 2, della Legge sull'assistenza personale (NN 71/23, 154/25, 157/25), nell'ambito del progetto »Rinkluzija – Riječki model podrške učenicima s teškoćama« che si svolge nell'ambito dello strumento »Assicurazione di assistenti alla didattica e mediatori comunicativi specializzati per alunni con disabilità dello sviluppo nelle istituzioni educative primarie e secondarie, fase VII.« sulla base del bando del Fondo Sociale Europeo nell'ambito del Programma Operativo »Efficaci risorse umane« 2021-2027 e del Regolamento sulle modalità e procedure di assunzione dei lavoratori della Scuola Primaria –Scuola elementare GELSI di Rijeka, il Dirigente Scolastico, nel periodo dal 31 agosto 2026 al 8 settembre 2026, indice

CONCORSO

per la copertura della posizione lavorativa: ASSISTENTE ALLA DIDATTICA, a tempo determinato e part-time, per un totale di 25 ore settimanali di lavoro, 1 esecutore, per la durata dell'anno scolastico 2026/2027 (fino al 31.08.2027) in una classe con insegnamento in lingua italiana;

DESCRIZIONE DELLE MANSIONI:

L'assistente alla didattica è una persona che fornisce supporto diretto all'alunno con disabilità dello sviluppo durante il processo educativo e formativo. Il supporto può comprendere il supporto nella comunicazione e nell'inclusione sociale, il supporto nella mobilità, l'aiuto durante i pasti e l'assunzione di bevande, l'assistenza nell'espletamento delle necessità igieniche, nelle attività e nei compiti scolastici, nonché la collaborazione con i lavoratori della scuola e con i coetanei dell'alunno con disabilità in classe, il che implica lo scambio di informazioni necessarie per il monitoraggio e il miglioramento del lavoro con l'alunno, oltre a tutti gli altri compiti dell'assistente alla didattica definiti dalla Legge sull'assistenza personale e dal Regolamento sugli assistenti alla didattica e sui mediatori comunicativi specializzati.

REQUISITI RICHIESTI:

In conformità con l'art. 21 della Legge sull'assistenza personale (NN 71/23, 154/25, 157/25) e l'art. 106 della Legge sull'istruzione nelle scuole primarie e secondarie (»Narodne novine« 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22 e 156/23) e secondo le istruzioni del Dipartimento Amministrativo per l'istruzione, la cultura, lo sport e i giovani della Città di Rijeka del 19 giugno 2026:

1. livello di istruzione completato di almeno 4.2 HKO (scuola secondaria quadriennale o quinquennale)
2. programma di istruzione per adulti (formazione professionale) completato per assistente alla didattica della durata di 250 ore o formazione completata per assistente alla didattica della durata di almeno 20 ore entro il 01 luglio 2023.
3. che non sia stato avviato un procedimento penale contro il candidato per uno dei reati indicati nell'art. 106 della Legge sull'istruzione nelle scuole primarie e secondarie e nell'art. 23 della Legge sull'assistenza personale,
4. che l'assistente alla didattica non sia genitore/tutore né altro membro del nucleo familiare dell'alunno a cui viene fornito il supporto.

Nella domanda di partecipazione, il candidato è tenuto ad allegare alla domanda scritta e firmata i seguenti documenti:

• curriculum vitae,
• prova del tipo e del livello di istruzione,
• prova della cittadinanza,
• certificato che il candidato non è sotto indagine e che non è pendente un procedimento penale nei suoi confronti riguardo agli impedimenti all'assunzione previsti dall'articolo 106 della Legge sull'istruzione nelle scuole primarie e secondarie, non più vecchio di 30 giorni dalla data di pubblicazione del concorso,
• prova dell'anzianità lavorativa (estratto elettronico o certificato dei dati registrati nel database HZMO), non più vecchio di 30 giorni dalla data di pubblicazione del concorso, e
• prova del completamento del programma di istruzione per adulti (formazione professionale) per assistente alla didattica,
• prova che al candidato non è stata inflitta una sanzione amministrativa definitiva per violenza familiare.
• prova che il candidato appartiene alla minoranza nazionale italiana, ovvero che padroneggia la lingua italiana a livello madrelingua (minimo B2 o superiore).

Le suddette certificazioni o allegati devono essere consegnati in copia non autenticata. I documenti e la documentazione non verranno restituiti al termine del concorso. Prima della stipula del contratto di lavoro, il candidato selezionato è tenuto a consegnare tutti i suddetti allegati o documenti in originale o in copia autenticata da un notaio ai sensi della Legge sul notariato (NN 78/93., 29/94., 162/98., 16/07., 75/09., 120/16 e 57/22.).

Possono candidarsi per la posizione dichiarata persone di entrambi i sessi in conformità con la Legge sulla parità di genere (NN 82/08 e 69/17), e le espressioni utilizzate in questo concorso per le persone al maschile/femminile sono state utilizzate in modo neutro e si riferiscono a persone di entrambi i sessi.

Con la domanda al concorso pubblico, il candidato acconsente al trattamento dei propri dati personali indicati in tutti gli allegati o documenti forniti, esclusivamente nell'ambito e allo scopo dell'esecuzione del concorso, da parte di persone autorizzate per l'esecuzione del concorso. La Scuola Primaria –Scuola elementare Gelsi tratta i dati forniti dal candidato in conformità con le disposizioni delle norme vigenti che regolano la protezione dei dati personali. I dati forniti saranno trattati allo scopo di svolgere il concorso per l'assunzione e non saranno utilizzati per altri scopi.

Le persone che invocano il diritto di preferenza ai sensi dell'articolo 102 della Legge sui combattenti croati della Guerra d'Indipendenza e i membri delle loro famiglie (NN 121/17, 98/19, 84/21 e 156/23), dell'articolo 48 della Legge sulla protezione degli invalidi di guerra militari e civili (NN 33/92., 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), dell'articolo 9 della Legge sulla riabilitazione professionale e l'occupazione delle persone con disabilità (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) e dell'articolo 48 della Legge sulle vittime civili della Guerra d'Indipendenza (NN 84/21, 13/26) o secondo una disposizione speciale, sono tenute a invocare tale diritto nella domanda al concorso pubblico e ad allegare alla domanda tutta la documentazione prescritta dalla legge speciale, e hanno la precedenza rispetto agli altri candidati solo a parità di condizioni.

Le persone che esercitano il diritto di preferenza nell'assunzione in conformità con l'articolo 102 della Legge sui combattenti croati della Guerra d'Indipendenza e i membri delle loro famiglie (NN/121/17, 98/19, 84/21 e 156/23.), oltre alla domanda per il concorso, sono tenute, oltre alla prova del soddisfacimento dei requisiti richiesti, ad allegare anche le prove prescritte dall'articolo 103, comma 1, della suddetta Legge, che sono elencate sulle pagine web del Ministero dei Combattenti Croati con l'elenco delle prove necessarie per l'esercizio del diritto di preferenza https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Le persone che esercitano il diritto di preferenza nell'assunzione in conformità con l'articolo 48, commi 1-3, della Legge sulle vittime civili della Guerra d'Indipendenza (NN 84/21, 13/26), oltre alla domanda per il concorso, sono tenute a invocare tale diritto nella domanda e a consegnare anche le prove del comma 1 dell'articolo 49 della Legge sulle vittime civili della Guerra d'Indipendenza. Link alla pagina web del Ministero dei Combattenti Croati con l'elenco delle prove necessarie per l'esercizio del diritto di preferenza: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Il candidato che invoca il diritto di preferenza nell'assunzione in conformità con l'articolo 9 della Legge sulla riabilitazione professionale e l'occupazione delle persone con disabilità (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) oltre alla domanda per il concorso è tenuto, oltre alla prova del soddisfacimento dei requisiti richiesti, ad allegare anche la prova dello status accertato di persona con disabilità, ovvero un atto pubblico sulla disabilità sulla base del quale la persona può essere iscritta nel registro dei lavoratori con disabilità, e la prova che indichi in che modo è terminato il rapporto di lavoro con l'ultimo datore di lavoro.

Il candidato che ha acquisito una qualifica educativa straniera all'estero è tenuto ad allegare alla domanda per il concorso il provvedimento di un istituto di istruzione superiore specifico sul riconoscimento della piena equivalenza in conformità con la Legge sul riconoscimento e la valutazione delle qualifiche educative straniere (NN 69/22) o il provvedimento dell'Agenzia per la scienza e l'istruzione superiore sul riconoscimento professionale della qualifica universitaria straniera in conformità con la Legge sul riconoscimento delle qualifiche educative straniere (NN 158/03, 138/06 e 45/11) e in conformità con la Legge sulle professioni regolamentate e il riconoscimento delle qualifiche professionali straniere (NN 82/15, 70/19, 47/20, 123/23, 126/25) il provvedimento del Ministero della Scienza e dell'Istruzione sul riconoscimento della qualifica professionale straniera per l'accesso a una professione regolamentata.

Il candidato che dichiara il possesso di qualifiche, conoscenze ed educazioni aggiuntive, alle domande di concorso allega anche le prove per le stesse, ovvero: certificato o attestato, o conferma, o diploma o altro atto pubblico, o dichiarazione personale del candidato autenticata da un notaio.

Con i candidati che soddisfano le condizioni formali del concorso, il Dirigente Scolastico, sulla base di un colloquio, condurrà la procedura di selezione o la scelta del candidato. Il candidato che non risponde alla chiamata del Dirigente sarà considerato come se avesse rinunciato alla domanda di concorso e non sarà più considerato un candidato nella procedura di concorso. La Scuola non informa la persona sui motivi per cui non è considerata candidata del concorso.

Il termine per la presentazione delle domande è di 8 (otto) giorni dalla data di pubblicazione del concorso sul sito web e sulla bacheca dell'Istituto Croato per l'Impiego e sui siti web e sulla bacheca della Scuola.

Le domande complete devono essere consegnate direttamente o per posta terrestre all'indirizzo OŠ-SE „GELSI“, 51000 Rijeka, Vukovarska 27, con la dicitura „Za natječaj – pomoćnik u nastavi - ne otvarati“.

I candidati saranno informati sui risultati del concorso tramite pubblicazione ufficiale sul sito web della scuola http://os-gelsi-ri.skole.hr/natje_aji_concorsi2 al più tardi entro otto (8) giorni dalla data di stipula del contratto di lavoro con il candidato selezionato. La consegna a tutti i candidati si considera effettuata allo scadere dell'ottavo giorno dalla data di pubblicazione dei risultati sul sito web della scuola.