SPV HRGA

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau jurusan relevan.
2. Memiliki pengalaman minimal 3–5 tahun di bidang HRGA, diutamakan dari perusahaan manufaktur.
3. Memiliki pengalaman memimpin tim atau sebagai Supervisor HRGA.
4. Memahami peraturan ketenagakerjaan, hubungan industrial, BPJS, payroll, dan administrasi kepegawaian.
5. Menguasai proses rekrutmen, pengelolaan absensi, kontrak kerja, penilaian kinerja, serta pengembangan SDM.
6. Memahami pengelolaan General Affairs, aset, fasilitas, vendor, security, dan perizinan perusahaan.
7. Memahami penerapan 5R/5S dan dasar-dasar K3 di lingkungan manufaktur.
8. Memiliki kemampuan leadership, problem solving, komunikasi, dan koordinasi lintas departemen yang baik.
9. Menguasai Microsoft Office, khususnya Microsoft Excel.
10. Bersedia bekerja di wilayah Lamongan.

Diutamakan: Kandidat yang memiliki pengalaman mengelola HRGA di perusahaan manufaktur dengan jumlah karyawan yang besar.