Abteilungsleiter Primärtechnik (m/w/d)
Kennziffer 4718
Einsatzort: Römerberg
Als Abteilungsleiter Primärtechnik (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 10 bis 15 Mitarbeitenden. Ihr Fokus liegt auf der Weiterentwicklung Ihres Teams, dem gezielten Wissenstransfer und der erfolgreichen Steuerung anspruchsvoller Projekte im Bereich der Hoch- und Höchstspannungstechnik. Dabei verbinden Sie technisches Know-how mit Führungskompetenz und gestalten die strategische und fachliche Weiterentwicklung Ihrer Abteilung aktiv mit.
Ihre Aufgaben
Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von rund 10 bis 15 Mitarbeitenden
Förderung des Wissenstransfers, fachlichen Austauschs und gezielten Kompetenzaufbaus innerhalb der Abteilung
Gesamtverantwortung für die Planung und Projektierung von Umspannwerken und Schaltanlagen der Hoch- und Höchstspannungstechnik
Steuerung von Ressourcen und Kapazitäten sowie Sicherstellung einer wirtschaftlichen und qualitativ hochwertigen Projektabwicklung
Weiterentwicklung technischer Standards, effizienter Planungsprozesse und interner Strukturen
Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Netzbetreibern, Projektleitern und angrenzenden Fachbereichen
Ihre Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im elektrotechnischen Anlagenbau, idealerweise im Bereich Umspannwerke und Schaltanlagen
Gutes technisches Verständnis der Hoch- und Höchstspannungstechnik; Kenntnisse der Primärtechnik sowie von AIS- und GIS-Anlagen sind von Vorteil
Erfahrung in der fachlichen und idealerweise disziplinarischen Führung sowie in der Entwicklung und Förderung von Mitarbeitenden
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, unternehmerisches Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
Was wir bieten
Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau
Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben
Attraktive - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können
ÜBER INP
INP ist eine inhabergeführte Ingenieurgesellschaft mit über 35 Jahren Erfahrung und mehr als 700 Mitarbeitern weltweit. Wir realisieren zukunftsweisende Projekte in der Energiewirtschaft, im Kraftwerks- und Großanlagenbau. Mit Leidenschaft und Expertise begleiten wir unsere Projekte von der ersten Konzeptidee bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme.
Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten.