Food&i Belgie - Head of Sales - Food&i

Commerciële strategie & sales

• Je vertaalt de commerciële doelstellingen van Food&i naar een duidelijke tactische salesaanpak.
• Je bepaalt samen met de directie welke opportuniteiten strategisch relevant zijn en beslist bij welke klanten, prospecten en aanbestedingen Food&i zich positioneert.
• Je bent eindverantwoordelijk voor het volledige sales-, tender- en gunningsproces.
• Je bouwt duurzame relaties uit met klanten, prospecten en stakeholders binnen de wereld van bedrijfscatering en hospitality.
• Je vertegenwoordigt Food&i op commercieel en strategisch niveau en versterkt de zichtbaarheid van de organisatie in de markt.
• Je detecteert marktontwikkelingen en vertaalt deze naar concrete commerciële opportuniteiten en groeiplannen.

Tender & aanbestedingen

Naast het commerciële luik stuur je het volledige tenderproces aan:

• Eindverantwoordelijkheid over publieke en private aanbestedingen.
• Coördineren van complexe tenderdossiers in samenwerking met sales, calculatie, operations en interne stakeholders.
• Ontwikkelen van sterke en onderscheidende commerciële voorstellen afgestemd op de klantbehoefte.
• Bewaken van kwaliteit, prijszetting en commerciële positionering binnen offertes.
• Verdedigen van offertes tijdens commerciële presentaties en onderhandelingen.
• Voor IFM-contracten werk je divisie-overschrijdend samen met FS en andere betrokken teams.
• Voor single service bedrijfscatering-contracten draagt de afdeling Sales Food&i de volledige verantwoordelijkheid voor tenderdesk, calculatie en het commerciële traject.

Wie je bent

Wij zoeken een ervaren commerciële people manager met strategisch inzicht.

• Je hebt ervaring in een commerciële managementfunctie binnen hospitality, foodservice of facilitaire dienstverlening.
• Je hebt ervaring met complexe sales- en tendertrajecten.
• Je bent sterk in stakeholdermanagement en onderhandelingen.
• Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische en hands-on aanpak.
• Je weet teams te coachen, motiveren en richting te geven.
• Je bent ondernemend, resultaatgericht en neemt ownership.
• Je werkt gestructureerd en behoudt overzicht in complexe trajecten.
• Je bent communicatief sterk en schakelt vlot met verschillende niveaus binnen en buiten de organisatie.
• Je bent tweetalig (NL + FR) en communiceert vlot in het Engels.

Wij hechten veel belang aan transparantie en eerlijkheid binnen ons verloningsbeleid.

Naast het basisloon voorzien wij extralegale voordelen die bijdragen aan een aantrekkelijk totaalpakket. Wij evalueren lonen regelmatig om ervoor te zorgen dat ze marktconform en competitief blijven. Tijdens het sollicitatieproces lichten wij graag toe hoe het loonpakket concreet wordt samengesteld en welke groeimogelijkheden er zijn.