Talent Acquisition Specialist (Mass Recruitment)
Indispensabile:Data
- Thực hiện kế hoạch tuyển dụng khối Lao động phổ thông (công nhân, kho vận...) đảm bảo đủ số lượng và tiến độ.
- Đa dạng hóa kênh tuyển dụng (Online, hội nhóm, mạng lưới địa phương, phỏng vấn lưu động).
- Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn nhanh, đánh giá sự phù hợp của...
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan.
- Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm tuyển dụng Mass Recruitment/LDPT.
- Thành thạo MS Office (đặc biệt Excel).
- Kỹ năng giao tiếp khéo léo, xử lý tình huống nhanh.
- Chịu được áp lực công việc cao, sẵn sàng di chuyển khi cần