HR Supervisor

BANDAR LAMPUNG

Kami sedang mencari HR Supervisor untuk bergabung dengan mitra bisnis kami di Bandar Lampung.

Tanggung Jawab:

• Mengelola aktivitas HR end-to-end, mulai dari recruitment, onboarding, employee administration, performance management, employee development, hingga employee relations.
• Menyusun, mengembangkan, dan mengimplementasikan sistem, kebijakan, SOP, dan administrasi HR.
• Memastikan proses HR berjalan sesuai kebutuhan bisnis dan peraturan perusahaan.
• Melakukan monitoring terhadap kinerja dan kedisiplinan tim.
• Mengelola dan memastikan data serta administrasi HR terdokumentasi dengan baik.
• Berkoordinasi dengan management dan department terkait dalam menyelesaikan kebutuhan maupun permasalahan terkait people.
• Memberikan rekomendasi HR berdasarkan data dan kondisi di lapangan.
• Melakukan evaluasi dan improvement terhadap proses HR yang berjalan.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, SDM, atau bidang yang relevan.
• Memiliki pengalaman 3–5 tahun di bidang Human Resources.
• Pengalaman sebagai HR Supervisor, HR Coordinator, atau posisi dengan tanggung jawab supervisory menjadi nilai tambah.
• Memahami fungsi HR Generalist dan proses HR end-to-end.
• Memiliki pengalaman dalam penyusunan atau pengembangan SOP, kebijakan, dan sistem HR.
• Memiliki kemampuan memimpin, mengawasi, dan mengembangkan anggota tim.
• Memiliki kemampuan komunikasi, problem solving, dan koordinasi yang baik.
• Terbiasa bekerja secara terstruktur, mandiri, dan memiliki orientasi pada perbaikan proses.
• Bersedia bekerja on-site di Bandar Lampung.

Skills:

Employee Relations, Communication, HR Policies, HRIS Database Management, Performance Management, HR Administration, Recruitment, Problem Solving