Anlagentechniker:in für Trinkwasser- und Abwasseranlagen (w/m/d)

Job mit Sinn & Sicherheit: Mitarbeiter:in für Trinkwasser- und Kanalisationsanlagen (w/m/d)

Wasser ist Leben – und wir sorgen dafür, dass es fließt! Der Wasserverband Großraum Ansfelden sichert die Trinkwasserversorgung und Abwasserentsorgung für die Gemeinden Ansfelden, Pucking und St. Marien . Um unsere lebenswichtige Infrastruktur auch in Zukunft top in Schuss zu halten, suchen wir Verstärkung für unser Team.

Das ist Ihr Aufgabenbereich:

Anlagenprofi: Sie bauen, pflegen und überwachen unsere modernen Trinkwasser- und Abwasseranlagen, Sonderbauwerke und Pumpwerke.

Technik & Analyse: Sie lesen Messdaten ab, analysieren diese und steuern die Systeme flexibel.

Macher-Mentalität: Ob geplante Wartung, Installation, Reinigung oder Reparatur – Sie packen überall tatkräftig mit an.

Fehlerteufel-Jäger: Sie erkennen Störungen frühzeitig, beheben diese verlässlich und dokumentieren Ihre Einsätze sauber.

Einsatzbereit: Bei Betriebsstörungen im Bereitschaftsdienst sind Sie der Fels in der Brandung.

Das bringen Sie mit:

Fundierte Basis: Eine abgeschlossene Berufsausbildung (bevorzugt als Installateur:in, Elektriker:in oder in einem ähnlichen technischen Beruf).

Fahrpraxis: Der Führerschein B ist Pflicht (C ist erwünscht), damit Sie mit unseren Pkws / Lkws sicher ans Ziel kommen.

Digital Fit: Solide EDV-Kenntnisse für die moderne Systemsteuerung und Dokumentation.

Persönlichkeit: Sie arbeiten gerne im Team, kommunizieren offen, sind belastbar und übernehmen gerne Verantwortung.

Pluspunkt: Erste mehrjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder Anlagenbetrieb ist von Vorteil, aber kein Ausschlusskriterium.

Das bieten wir Ihnen:

Faire & sichere Entlohnung: Gehalt nach dem OÖ. Gemeinde-Dienstrechtsgesetz (GD19/5) ab € 3.013,60 brutto + € 233,40 Facharbeiterzuschlag . Relevante Vordienstzeiten rechnen wir Ihnen natürlich an! (Wert gültig ab 01.07.2026).

Krisensicherer Arbeitsplatz: Ein langfristiger, krisenfester Job in einer absoluten Zukunftsbranche.

Echtes Teamwork: Ein freundliches, motiviertes Betriebsklima, in dem man sich gegenseitig unterstützt.

Lust auf eine sichere Zukunft?

Senden Sie Ihre Bewerbung bitte elektronisch zu Handen Herrn Mag. Fritsch an fritsch@wvb.at .

Bewerbungsfrist: 06.11.2026

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!