Betriebselektriker*in - 80 bis 100 %

MAYER Personalmanagement in Rankweil zählt seit rund 30 Jahren zu den führen-

den Personalberatern im Dreiländer-Eck. Als Team mit hohen Qualitätsansprüchen

sind wir im Einsatz für unsere Kunden: Unternehmen ebenso wie Bewerberinnen

und Bewerber.

Wir haben uns auf die möglichst nachhaltige und somit langfristige Vermittlung vor-

wiegend von Fach- und Führungskräften auf fixe und unbefristete Arbeitsstellen

spezialisiert.

Aktuell suchen wir 1 Betriebselektriker*in - 80 bis 100 % Aufgaben

• Wartung und Instandhaltung der Produktionsmaschinen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs

• Analyse und Behebung technischer Störungen

• Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Verlagerung und Optimierung von Anlagen, Maschinen und Geräten

• Dokumentation aller Prozesse, Wartungen und Serviceeinsätze im Wartungsplaner

• Enge Zusammenarbeit mit Leitungsfunktionen, anderen Fachabteilungen sowie externen Partnern

Anforderungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung in handwerklichen Berufen (Elektronik/Elektrik)

• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig zu organisieren

• Interesse an der Anlagentechnik und Instandhaltung sowie Freude an abwechslungsreichen Aufgaben

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

Alle Ausschreibungen von MAYER Personalmanagement sind Festanstellungen -

wir machen kein Personalleasing.

Referenz-Nummer: 328 (bitte immer anführen)

Bewerbung - Kontakt

Lukas Mayer

T +43 (0)5522/45142 - 15

l.mayer@mayer.co.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Betriebselektriker*in - 80 bis 100 % beträgt 4.000,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.