Ejecutivo Director Comercial ARL y Riesgos Laborales - Bucaramanga

Director Comercial ARL y Riesgos Laborales - Bogotá Palabras clave: Director Comercial ARL seguros riesgos laborales ventas B2B Bogotá liderazgo comercial Seguridad y Salud en el Trabajo empleo Director Comercial Bogotá gerente comercial seguros ventas ARL

¡Hola! ¿Estás listo para llevar tu carrera comercial al siguiente nivel? En Adecco Colombia, buscamos un Director Comercial ARL y Riesgos Laborales apasionado por el crecimiento y las ventas B2B. Si eres un líder nato, con experiencia en el sector de seguros o ARL, y te motiva alcanzar y superar metas, ¡esta oportunidad es para ti! Te ofrecemos un contrato a término indefinido, un ambiente dinámico y la posibilidad de generar comisiones de hasta $8.000.000, además de excelentes beneficios. Trabajarás un 80% en campo, visitando empresas Pyme y grandes cuentas, y un 20% en oficina, gestionando tu equipo y cartera. ¡Únete a nuestro equipo y potencia tus ingresos y tu trayectoria profesional! Como líder comercial de seguros y riesgos laborales, tu misión será cerrar negocios, cumplir presupuestos y ampliar nuestra red de intermediarios. ¡Postúlate y haz parte de nuestro éxito! Responsabilidades: Liderar y motivar al equipo comercial para alcanzar los objetivos de ventas. Desarrollar e implementar estrategias comerciales para la venta de ARL y seguros de riesgos laborales. Gestionar y ampliar la cartera de clientes enfocándose en empresas Pyme y grandes cuentas. Cumplir y superar las metas de ventas y presupuestos establecidos. Establecer y mantener relaciones sólidas con intermediarios del sector asegurador. Realizar seguimiento a indicadores comerciales y de desempeño del equipo. Identificar nuevas oportunidades de negocio en el mercado de riesgos laborales.

Requerimientos: Experiencia comprobada como Director Comercial o en roles similares en el sector ARL seguros o riesgos laborales. Sólidos conocimientos y experiencia en ventas B2B negociación con empresas Pyme y grandes cuentas y cierre de negocios. Capacidad demostrada para liderar equipos comerciales y gestionar el cumplimiento de presupuestos. Experiencia en la gestión de intermediarios y desarrollo de relaciones comerciales. Conocimiento de herramientas CRM comercial herramientas de prospección y gestión de cartera. Orientación a resultados con un historial de éxito en el logro de metas comerciales.

Nivel de educación: Tecnólogo

Sectores laborales: Administración y oficina Recursos Humanos Mercadeo y Publicidad

Cargo: Director

Otras habilidades: Habilidades técnicas: Ventas B2B Negociación Gestión de cartera

Habilidades interpersonales: Liderazgo Comunicación Orientación a resultados