Inspektor - umowa o pracę na zastępstwo w związku z usprawiedliwioną nieobecnością pracownika (338/EE/26) K/M

ZAKŁAD GOSPODAROWANIA NIERUCHOMOŚCIAMI W DZIELNICY MOKOTÓW M. ST. WARSZAWYMakroregion województwo mazowieckieEURESfoilsithe 29/09/2026

Zakres obowiązków:

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:

  • nadzór na prawidłowym prowadzeniem przez DOM-y dokumentacji lokali mieszkalnych,
  • kontrola prawidłowości zawieranych umów najmu/aneksów do umów najmu lokali mieszkalnych i pomieszczeń tymczasowych, prawidłowości naliczenia wysokości czynszu najmu i opłat niezależnych od właściciela,
  • nadzorowanie postępowań zmierzających do wypowiedzenia najmu oraz opróżniania lokali mieszkalnych z terenu DOM, prowadzenie rejestru dokonywanych wypowiedzeń,
  • nadzór nad pracą DOM w zakresie utrzymania porządku i czystości w budynkach i na terenach do nich przyległych, przeprowadzanie okresowych kontroli sanitarno-porządkowych budynków i zarządzanych terenów,
  • rozpatrywanie i załatwianie wniosków oraz interwencji mieszkańców, urzędów i instytucji,
  • współpraca i korespondencja z urzędami zewnętrznymi w zakresie spraw dotyczących budynków i lokali,
  • prowadzenie spraw związanych z weryfikacją dochodową najemców lokali mieszkalnych,
  • rozpatrywanie spraw dotyczących kaucji mieszkaniowych,
  • aktualizację danych w bazach.

Wymagania:

  • wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne
  • umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne
  • języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne
  • inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne
  • pozostałe: Praca w jednostce organizacyjnej położonej na terenie Dzielnicy Mokotów. Praca w siedzibie na parterze i na piętrze. Budynek niedostosowany dla osób niedowidzących i niewidzących. Budynek oraz ciągi komunikacyjne o szerokości umożliwiającej poruszanie się wózkiem inwalidzkim. Toaleta na parterze dostosowana do poruszania się wózkiem inwalidzkim

Stanowisko pracy:

Stanowisko pracy związane jest z pracą przy monitorze ekranowym, co najmniej przez połowę dobowego wymiaru czasu pracy, przemieszczaniem się wewnątrz budynku i na terenie.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudni