Osoba na stanowisko ds. programów edukacyjnych i współpracy międzynarodowej w Zespole Programów Międzynarodowych i Rozwoju Zawodowego
Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za:
- Opracowanie dokumentacji programowej we współpracy ze wszystkimi pionami i strukturami w celu pozyskiwania źródeł finansowania potrzebnych do realizacji projektu,
- Wyszukiwanie i nawiązywanie współpracy z partnerami krajowymi i zagranicznymi – instytucjami i organizacjami o podobnym profilu działalności,
- Organizowanie i realizacja międzynarodowych przedsięwzięć w zakresie pracy i wypoczynku dla młodzieży polskiej, wymiany doświadczeń i wolontariatu,
- Organizowanie i realizacja pobytu grup młodzieży zagranicznej na terenie kraju,
- Prowadzenie spraw i dokumentacji związanej z organizowaniem wymiany zagranicznej dwustronnej i wielostronnej,
- Sporządzanie okresowych sprawozdań i analiz z zakresu udziału OHP w zagranicznej wymianie młodzieży,
- Prowadzenie korespondencji i pełnej dokumentacji w zakresie realizacji zadań i programów międzynarodowych,
- Promocja edukacji europejskiej
- Współpraca z instytucjami, organizacjami i przedsiębiorstwami w celu tworzenia i wdrażania programów,
- Poszukiwanie i pozyskiwanie nowych partnerów dla realizacji programów,
- Sporządzanie okresowych analiz, sprawozdań i informacji z powierzonych zadań,
- Opracowywanie wniosków aplikacyjnych do Instytucji Wdrażających celem pozyskania środków finansowych na realizację projektów współfinasowanych z funduszy Unii Europejskiej, kompletowanie pełnej dokumentacji niezbędnej do złożenia wniosku,
- Dokonywanie rozliczeń merytorycznych zrealizowanych projektów i programów.
Wymagania:
- pozostałe: - wykształcenie: wyższe,
- doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 letni staż pracy,
- mile widziane doświadczenie w opracowywaniu, realizacji i rozliczaniu projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej,
- korzystanie z pełni praw publicznych,
- umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office,
- zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
- odporność na stres,
- umiejętność analizy i syntezy informacji.