Marketing Manager (w/m/d) – Immobilien
Einleitung
Werde Teil unseres Teams
Bei der Müller Merkle Immobilien GmbH (MMI) bist Du nicht einfach ein Zahnrad in einem schnell wachsenden, inhabergeführten Unternehmen – Du übernimmst Verantwortung in einem Team, das auf Vertrauen, Respekt und Offenheit setzt.
Mit Standorten in Heidelberg, Frankfurt und Berlin und über 4.200 erfolgreich vermieteten Wohnungen allein im letzten Jahr gestalten wir den Immobilienmarkt aktiv mit. Unsere deutschlandweiten Projekte reichen von hochwertigen Erstvermietungen bis hin zu spannenden Bestandsobjekten. Kurze Kommunikationswege, pragmatische Abläufe und ein wertschätzendes Miteinander prägen unsere Zusammenarbeit.
Aufgaben
Als Marketing Manager:in unterstützt Du die erfolgreiche Vermarktung unserer Neubau- und Bestandsprojekte sowie die Weiterentwicklung unseres Unternehmensauftritts. Du entwickelst zielgruppenorientierte Marketingmaßnahmen und sorgst dafür, dass unsere Projekte, unsere Marke und unsere Arbeitgeberpositionierung sichtbar und attraktiv am Markt präsentiert werden.
Deine Verantwortung im Alltag
Projektbezogene Vermarktung von Neubauprojekten und Bestandsobjekten
Erstellung zielgruppenorientierter Vermarktungskonzepte für Neubauprojekte sowie anspruchsvolle Wiedervermietungsobjekte
Entwicklung kreativer Vermarktungsideen und Marketingmaßnahmen zur Unterstützung von Erst- und Wiedervermietungen
Konzeptionelle Optimierung von Objektanzeigen und des Außenauftritts auf Immobilienportalen
Planung und Koordination von Fotoshootings, Videoproduktionen und Drohnenaufnahmen
Planung und Organisation von Vermarktungs- und Veranstaltungsformaten vor Ort (Tage der offenen Tür, Infotage, etc.)
Konzeption und Umsetzung von Außenwerbemaßnahmen
Digitales Marketing & Social Media
Erstellung von Content für Social Media, Website und weitere digitale Kanäle
Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle
Planung, Umsetzung und Optimierung von Social-Media- und Performance-Marketing-Kampagnen
Durchführung von Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen
Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
Firmenwebseite
Pflege und Weiterentwicklung der Unternehmenswebseite
Planung und Optimierung von SEO- und GEO-Maßnahmen
Koordination externer Dienstleister und Entwickler
Marke & Corporate Design
Sicherstellung und Weiterentwicklung eines einheitlichen Markenauftritts
Abstimmung von Marketingmaterialien, Präsentationen und Exposés
Qualitätssicherung aller Kommunikationsmittel
Employer Branding & Recruiting Marketing
Entwicklung und Umsetzung von Social-Recruiting-Maßnahmen
Erstellung von Mitarbeitenden-Content
Pflege und Weiterentwicklung der Karriereseite
Unterstützung des HR-Teams bei Employer-Branding-Aktivitäten
B2B-Marketing & Unternehmenskommunikation
Ausbau der Unternehmenspräsenz auf LinkedIn
Erstellung von Case Studies und Projektreferenzen
Unterstützung bei PR-Maßnahmen
Unterstützung der Geschäftsführung bei Pitch-Präsentationen und Vertriebsunterlagen
Woran wir merken, dass Du erfolgreich bist
Unsere Immobilienprojekte erreichen die definierten Vermarktungs- und Vermietungsziele
Die Sichtbarkeit unserer Marke entwickelt sich kontinuierlich weiter
Marketingmaßnahmen werden zielgerichtet geplant, umgesetzt und ausgewertet
Digitale Kampagnen generieren messbar qualifizierte Leads
Die Unternehmenskommunikation ist professionell und markenkonform
Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Marketing
Erfahrung in Social Media, Content Marketing, Performance Marketing und Kampagnenmanagement
Kreativität, Eigeninitiative und analytisches Denken
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
30 Urlaubstage für Deine Erholung und Work-Life-Balance
Steuerfreier Sachbezug zur freien Verfügung
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine betriebliche Krankenversicherung
Zugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten
Möglichkeit auf 2 Homeoffice-Tage pro Woche, nach Einarbeitung
Regelmäßige Team-Events für ein wertschätzendes Miteinander
Moderne Neubau-Büros in der Heidelberger Bahnstadt mit flexiblen Arbeitsbereichen
Weitere Informationen
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über www.mueller-merkle.de/karriere – gerne mit einem kurzen Hinweis, wann Du starten könntest.
Für diese Position bieten wir ein Gehalt im Bereich von 40.000 – 70.000 € brutto jährlich , abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
Ansprechpartnerin: Claire Czaja