เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

• จัดทำและตรวจสอบข้อมูลเงินเดือน ค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา และค่าตอบแทนต่าง ๆ ให้ถูกต้องและตรงตามกำหนด
• ตรวจสอบข้อมูลการลงเวลา ขาด ลา มาสาย และข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับการคำนวณเงินเดือน ระบบ B-Plus
• ดูแลสวัสดิการพนักงาน เช่น ประกันสังคม ประกันอุบัติเหตุ และสวัสดิการอื่น ๆ ของบริษัท
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกที่เกี่ยวข้อง
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

Qualifications: เพศชาย/หญิง อายุ 30 ปีขึ้นไป วุฒิปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล สาขารัฐศาสตร์, สาขาจิตวิทยาอุตสาหกรรม, สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์ All Function งาน HR มีประสบการณ์ในระดับหัวหน้างาน 5 ปีขึ้นไป มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน และระเบียบข้อบังคับด้านแรงงานที่เกี่ยวข้อง มีความรู้ด้านระบบคุณภาพ ISO 9001 มีทักษะการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และภาวะผู้นำที่ดี มีความคิดสร้างสรรค์ในการพัฒนาและปรับปรุงกระบวนการด้านทรัพยากรบุคคล สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และระบบ ฺB-Plus ได้ มีความรับผิดชอบสูง ทำงานเป็นทีม และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี มีความรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับระบบมาตรฐาน ISO และสามารถปฏิบัติงานให้สอดคล้องกับข้อกำหนดของระบบ