Area Manager Mini Big C (พื้นที่กรุงเทพและปริมณฑล)

• นำทีมและให้คำแนะนำร้านค้าภายในพื้นที่รับผิดชอบ เพื่อให้สามารถบรรลุ KPI ด้านการปฏิบัติการได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• สนับสนุนและสร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้าในทุกสาขา
• วิเคราะห์และแก้ไขปัญหาการดำเนินงาน พร้อมวางแผนและดำเนินการตามแผน
• ตรวจสอบให้มั่นใจว่านโยบายและขั้นตอนของบริษัทได้รับการนำไปปฏิบัติอย่างถูกต้องในแต่ละสาขา
• คัดเลือกและพัฒนาพนักงานที่มีศักยภาพเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับตำแหน่งหรือการเลื่อนตำแหน่งในอนาคต
• ติดตามและประเมินผลการดำเนินงานของผู้จัดการสาขาเปรียบเทียบกับเป้าหมายเป็นรายเดือน
• นำทีมและให้คำแนะนำผู้จัดการสาขาในการบริหารคน ทั้งการสรรหา การรักษาพนักงาน และสนับสนุนการเรียนรู้และการเติบโตในอาชีพ

Qualifications: ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ การจัดการธุรกิจค้าปลีก หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 3 ปี ในตำแหน่ง ผู้จัดการร้าน หรือเทียบเท่าในธุรกิจค้าปลีก มีทักษะการประสานงานและการจัดการองค์กรที่ดี มีความสามารถในการบริหารจัดการผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย (Stakeholder Management) มีผลงานพิสูจน์ได้ในการสร้างผลกำไรและบริหารการเงิน มีทักษะความเป็นผู้นำและการบริหารคนในทีม สามารถเดินทางและทำงานในต่างจังหวัดตามที่บริษัทกำหนด