Начальник отдела по развитию культуры безопасности и управлению рисками в области ОТиПБ

Формирование и реализация стртегии развития корпоративной культуры безопасности на предприятии. Разработка программ повышения осведомленности работников о рисках, проведение обучающих мероприятий по формированию безопасного поведения.

Требования

Грамотность, коммуникабельность, умение принимать самостоятельно решения

Высшее образование — специалитет, магистратура; Опыт: 3 лет

Условия

Допустимые